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    人事行政專員上海慢咔秀影視科技有限公司上海-浦東新區4.5-6千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    職責描述:1、負責每個月工資、社保、公積金的計算和制作;熟悉個人所得稅報稅的相關政策;2、協助部門負責人進行人事行政相關管理制度的制定和執行,協助舉辦企業活動;3、負責公司員工入職、離職、異動、晉升及獎懲過程中的各種手續辦理;4、復核前臺制作的考勤、各類休假等數據。5、確保全體員工按崗位職責進行各類程序文件、操作規范和相關法規/標準的培訓,及時完成相關培訓記錄;6、負責管理人事政策的執行和答疑;7、完成公司各類證照更新、資質的申領工作及員工落戶辦理;8、完成上級交辦的其他臨時性事務工作。任職要求:1、文秘、行政管理及人力資源管理相關專業本科以上學歷,有過第三方派遣經歷或者onsite顧問經驗者優先考慮;2、具備獨立完成人事行政相關事務性工作技能;3、有較強的文案功底,工作熱情積極、細致耐心、有責任心,具有良好的溝通能力和較強的執行力、抗壓力;4、熟練操作excel、word、PPT等辦公管理軟件;5、形象佳。

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    工藝設計套件/標準單元設計方向博士后/工程師上海交通大學機械與動力工程學院上海-閔行區12-30萬/年11-07

    學歷要求:碩士|工作經驗:無需經驗|公司性質:事業單位|公司規模:少于50人

    工作單位介紹:本實驗室是上海交通大學微納工程科學重點實驗室。實驗室致力于發展新一代具有競爭力的納米技術,為工程技術人員提供一個良好的發展平臺。因科研需要,現誠摯歡迎有工藝設計套件/標準單元設計和表征經驗的博士后或工程師加入。崗位職責1. 基于材料和器件結構,開發針對性能、功率、面積和可靠性進行優化的標準單元庫。2. 標準單元庫表征(時序,功率,噪聲)。3. 開發設計規則檢查(DRC),布局與原理圖(LVS)和寄生提。≒EX)平臺。應聘條件1. 擁有或即將獲得博士學位或碩士學位,包括且不限于應屆畢業生;2. 對高級CMOS器件有深入的了解。3. 具有spice model提取,P-Cell, 布局圖,寄生提取和電路仿真的經驗。精通標準單元開發流程和相關工具(Synopsys和Cadence IC設計工具)。4. 具有標準單元架構和庫的開發、設計、表征和驗證的經驗。5. 身體健康,責任心強,具有良好的團隊合作意識和工作完成能力;6. 具有良好的中、英文書面閱讀理解和表達能力,責任心強,能夠獨立完成高質量的項目進展報告。崗位待遇1. 提供具有市場競爭力的薪酬,博士后底薪24萬元起,工程師12萬起。另外根據工作表現,給予績效獎金。2. 鼓勵和支持博士后研究人員申報“博士后創新人才支持計劃” (“博新計劃”,兩年60萬資助,其中40萬為博士后日常經費,20萬為博士后科學基金)、國家自然科學青年基金以及其它國家與地方的科技項目和博士后資助項目。3. 博士后按照上海市和上海交通大學博士后管理政策辦理有關落戶事宜,博士后出站若留上海工作,配偶及子女可隨遷落戶。4. 博士后取得優秀科研成果、滿足上交教研序列要求者,經評估后可推薦留校獲教軌教職。應聘方式聯系人:陳老師,簡歷發送至郵箱:chenqiancqsjtu@sjtu.edu.cn,抄送至kainlulow@sjtu.edu.cn, chenpp@sjtu.edu.cn郵件標題注明:崗位名稱+本人姓名+單位

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    軟件工程師深圳市聯建光電股份有限公司深圳-寶安區1.5-2.5萬/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:上市公司|公司規模:1000-5000人

    崗位職責:1、負責顯示控制、交互、運營管理的方案的整合與集成;2、負責軟硬件系統集成規劃、技術的引進、測試驗證等;3、負責產品系統平臺架構的技術選型、功能定義、模型搭建等;4、負責產品系統中涉及到的系統軟件方面的二次開發與改善;5、負責對項目中涉及到的系統軟件問題與業務(或客戶)溝通和支持;6、協調部門進行軟件著作權的申請工作;7、完成領導交辦的其他工作。任職要求:1、本科及以上學歷,邏輯思維清晰,良好的團隊合作精神;2、溝通、理解能力強,有耐心,能承受較大的工作壓力;3、熟悉SQL Server、Oracle數據庫系統;4、熟悉Linux工作平臺,精通C++、Python面向對象編程,熟悉數據結構;5、精通C#、NET、C++編程開發技術。

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    人力資源專員(SSC)訊聯數據(無錫)有限公司異地招聘5-8千/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    1.梳理和優化員工關系管理各項流程和制度,并有效執行;2.HR系統管理和維護,確保系統數據準確度和完整性; 3.負責勞動合同管理、檔案管理、以及對外關系管理與維護;4.負責公司員工落戶辦理流程(居住證、人才引進等),提升員工HR體驗; 5.負責員工工資、社保、公積金、工傷等相關工作 6.負責公司員工入離轉調等相關工作;7.其他上級安排的工作。 任職要求:1、本科以上學歷,人力資源相關專業優先;2、熟悉運用Excel、word、PPT等辦公軟件;3、做事認真負責,踏實穩重,積極主動;4、自驅性強,結果導向;5、良好的溝通技巧和團隊協助精神;

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    招聘專員上海新洲包裝印刷有限公司 Shanghai New Island Packaging Printing Co.,Ltd上海5-6千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:150-500人

    a) 組織招聘面試、人員選拔,辦理相關入職手續,勞動合同的簽訂; 負責員工的轉正、合同續簽安排b) 員工工傷的處理c) 人才引進、積分及落戶辦理d) 組織員工的半年考核的實施,試用期的評估實施e) 員工檔案管理及遵守保密規定f) 負責工作衣、更衣箱等領用及發放g)殘疾人的申報工作要求:a) 中專及以上學歷,二年以上相關工作經驗b) 能獨立完成招聘工作c) 電腦操作熟練d) 具有良好的溝通協調能力、抗壓能力

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    人力資源專員(J10674)上海華測導航技術股份有限公司上海11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:|公司性質:民營公司|公司規模:

    工作職責1. 協助完成人員入職、離職、轉正、調崗等基礎手續的辦理;2. 協助制定執行公司招聘流程,負責公司招聘渠道及公司人才庫的維護;3. 協助完成培訓組織及實施工作; 4. 協助完成績效落地跟進、數據收集及分析工作; 5. 協助完成社保公積金的繳納工作,為員工提供居住證積分辦理、人才公寓申請、落戶辦理、職稱申報等服務工作;6. 協助完成企業文化氛圍建設相關活動;7. 其他臨時性事項。"任職資格1. 全日制統招本科及以上學歷,人力資源管理相關專業;2. 掌握人力資源管理基礎知識, 了解國家勞動人事相關法律法規;3. 了解先進企業人力資源管理理念或有過相關工作經驗者優先;4. 熟練應用OFFICE辦公軟件等。5.     有較強的責任心、分析解決問題的能力、抗壓力,有較好的學習能力,溝通協調能力和團隊合作意識。

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    HR Specialist-C&B上海貝塔斯曼商業服務有限公司上海-靜安區7-9千/月11-05

    學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:1000-5000人

    崗位內容:一、社保公積金相關;1.     根據上海地區當月入離職的情況,整理當月加減保的員工名單,按時準確操作招退工以及社保公積金的繳納,制作報表并報送財務部請款;2.     每月在規定時間內與第三方公司核算當月的社保、公積金明細,管理第三方的整體服務質量;3.     負責上海地區社保公積金年度基數調整,新員工的賬戶開戶;4.     每年殘疾人保障金的繳納,穩崗補貼的申請;5.     辦理員工工傷、退休以及年度工時申報相關事宜。 二、個稅1.     每月按時完成個稅申報等工作(包含專項附加扣除導出、以及處理個稅申訴等);2.     協助員工完成年度個稅匯算清繳事宜; 三、落戶事宜1.     收集并更新上海市關于居住證以及落戶等相關政策;2.     負責員工居住證積分、落戶等事宜的辦理; 四、其他1.     負責公司HR Memo相關的郵件公告發送;2.     負責員工檔案的整理;3.     協助入離職手續辦理的工作; 4.     其他領導布置的事宜。  崗位要求:1.     精通上海社保、公積金、工傷、落戶相關法規政策;2.     熟練操作各類辦公軟件,尤其是Excel的技能(函數/數據透視表等);3.     本科以上學歷,一年以上社保公積金、落戶辦理的相關經驗;4.     良好的職業道德和職業操守,擅于溝通與協調,良好的團隊合作意識。

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    HR SSC Assistant (Contractor)佛吉亞(中國)投資有限公司上海-閔行區10-22

    學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:外資(歐美)|公司規模:1000-5000人

    崗位職責:1.梳理和優化員工關系管理各項流程和制度,并有效執行; 2.HR系統管理和維護,確保系統數據準確度和完整性;3.負責勞動合同管理、檔案管理、黨組織關系、以及對外關系管理與維護; 4.負責公司員工落戶辦理流程(應屆生、留學生、居住證、人才引進等),提升員工HR體驗; 5.負責員工社保、公積金、工傷等相關工作6.負責公司員工入離轉調等相關工作; 6.負責簽證等事務性辦理; 8.其他上級安排的工作。職位要求:任職資格:1.本科以上學歷,專業不限; 2.0-2年以上員工關系管理經驗,有使用過HR系統項目優先; 3.積極主動,善于發現問題和解決問題 ; 4.親和力強,優秀的溝通能力和協作能力; 5.熟練使用辦公軟件,PPT,EXCEL等。

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    人力資源高級專員(SSC)3674紫光展銳上海1-2萬/月11-06

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:1000-5000人

    崗位職責:1. 負責公司福利統籌,包括商業保險、體檢、節假日福利、夜宵等費用申請,活動執行;2. 負責員工戶籍遷移。上海居住證積分辦理,上海落戶辦理(留學生,應屆生,居轉戶等);3. 負責外國人就業證,居留許可等相關證件辦理;4. 負責員工勞動關系處理,包括特殊工時申請,工傷申報等。 任職資格:1. 本科及以上學歷,專業不限;2. 3年以上人力資源相關工作經驗,有大型活動策劃經驗者優先;3. 熟悉人力資源相關法律法規,精通上海戶籍政策;4. 熟練使用office辦公軟件,有圖文編輯能力優先;5. 具備基本的英語讀寫能力;6. 工作態度認真踏實,具有良好的合作精神。

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    網絡推廣/網絡運營上海置恒電氣有限公司上海-普陀區0.8-1萬/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    1熟悉網絡營銷渠道,擁有較豐富的網絡推廣經驗和互聯網資源; 2熟悉SEO搜索引擎優化技術和廣告投放方式; 3善于利用多種網絡推廣手段,熟練掌握微信、微博、軟文問答平臺等及其它推廣方式; 4要求有一定的軟文寫作能力、采編能力和策劃能力,具有良好的文字功底,能夠根據網站或產品寫出推廣方案; 5了解和搜集網絡上各同行及競爭產品的動態信息。 任職要求:1.大專及以上學歷,電子商務、網絡營銷相關專業優先。 2.2年以上網絡推廣經驗

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    外貿業務員廈門永隆昌商貿有限公司廈門4.5-6千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    1.開展阿里巴巴及其他平臺的打理;2.跟進培養老客戶,完成新客戶的開發工作;3.完成后續的訂單處理,跟單,出貨等后續服務工作;4.綜合表現好的人員,有機會參加全球展會。ㄏ愀凼称氛、法國SIAL、德國食品展、美國芝加哥食品展拉斯維加斯烘焙展等);參加展會現場訂單抽成翻倍、還有敢斗獎等你!崗位要求:1.英語6級,能熟練的和外商直接溝通可放寬英語等級要求;2.為人誠實,謙虛,好學,吃苦耐勞;3.有志長期從事外貿行業,沉穩耐住性子;4.有外貿業務工作經驗優先,歡迎優秀應屆生;

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    高級.NET開發工程師上海艾莎醫學科技有限公司上海-徐匯區1.7-2.2萬/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    崗位職責:1、參與需求評審:能夠對產品經理提交的需求進行業務分析;2、負責表結構設計:通過對業務分析的結果進行數據庫設計,發起技術評審;3、負責代碼實現:根據產品開發計劃,按需求完成指定的研發任務;4、確保交付質量:研發完成后,根據需要完成單元自測,并在功能層面排除常見問題;5、技術攻關:技術難關攻克和新技術預研,主動協助產品團隊解決各種技術難題。崗位要求1、全日制本科或以上學歷,計算機相關專業畢業優先,5年以上B/S開發經驗;2、能根據需求良好的進行:系統模塊設計,熟悉使用常用設計模式;3、精通C#語言、精通.Net框架,熟練掌握常用的開發技術(MVC、WebAPI、ORM IOC),了解DDD開發模式者優先;4、熟悉數據庫(Mysql)使用、設計與調優,對視圖、存儲過程、鎖、數據庫的性能優化有深入的了解;5、熟悉Mysql數據庫,熟練使用SQL語言ADO.NET, LINQ To SQL, Entity Framework(一種或多種),Dapper,對其性能,工作原理等有深入了解,掌握存儲過程;6、熟悉MongoDB、Redis等NoSql數據庫,并有實際項目使用經驗;7、精通網站開發中常見的安全漏洞及避免方法,以及程序的性能調優,能夠開發出高效、安全、穩定的系統;8、具有較好的業務理解能力和分析能力,具有較強的規范性意識,能獨立完成概要設計及詳細設計;9、具有獨立設計對大型項目技術架構和業務架構的能力;10、了解BS架構企業級軟件項目的開發流程,熟悉敏捷開發方法,有ERP、CRM、BPM或互聯網系統工作經驗優先;11、熟悉Elasticsearch,并有實際項目使用經驗者優先。

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    人事專員上海辰韻企業管理咨詢有限公司上海-楊浦區6-8千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    1、負責每個月工資、社保、公積金的計算和制作;熟悉個人所得稅報稅的相關政策; 2、根據公司業務需要在招聘渠道發布招聘信息并進行簡歷篩選、甄選、面試; 3、負責公司員工入職、離職、異動、晉升及獎懲過程中的各種手續辦理; 4、復核前臺制作的考勤、各類休假等數據。 5、確保全體員工按崗位職責進行各類程序文件、操作規范和相關法規/標準的培訓,及時完成相關培訓記錄; 6、負責管理人事政策的執行和答疑; 7、完成公司各類證照更新、資質的申領工作及員工落戶辦理; 8、完成上級交辦的其他臨時性事務工作。 任職要求: 1、文秘、行政管理及人力資源管理相關專業本科以上學歷,有過獵頭經驗者優先考慮; 2、具備獨立完成人事行政相關事務性工作技能; 3、有較強的文案功底,工作熱情積極、細致耐心、有責任心,具有良好的溝通能力和較強的執行力、抗壓力; 4、熟練操作excel、word、PPT等辦公管理軟件;

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    人事專員芯和半導體科技(上海)有限公司上海-浦東新區0.8-1.1萬/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    職責描述:1、負責每個月工資、社保、公積金的計算和制作;熟悉個人所得稅報稅的相關政策;2、協助部門負責人進行人事行政相關管理制度的制定和執行,協助舉辦團建活動、生日會及年會等企業活動;3、負責公司員工入職、離職、異動、晉升及獎懲過程中的各種手續辦理;4、復核前臺制作的考勤、各類休假等數據。5、確保全體員工按崗位職責進行各類程序文件、操作規范和相關法規/標準的培訓,及時完成相關培訓記錄;6、負責管理人事政策的執行和答疑;7、完成公司各類證照更新、資質的申領工作及員工落戶辦理;8、完成上級交辦的其他臨時性事務工作。任職要求:1、文秘、行政管理及人力資源管理相關專業本科以上學歷,有過第三方派遣經歷或者onsite顧問經驗者優先考慮;2、具備獨立完成人事行政相關事務性工作技能;3、有較強的文案功底,工作熱情積極、細致耐心、有責任心,具有良好的溝通能力和較強的執行力、抗壓力;4、熟練操作excel、word、PPT等辦公管理軟件;5、形象佳。

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    文秘宣傳崗浙江凱喜雅國際股份有限公司杭州6-8千/月11-07

    學歷要求:碩士|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

    1)崗位職責:1.  輔助起草公司綜合性文件材料如辦公會議紀要領導講話等;2. 負責公司公文管理制度的執行,公文的審核,收發、流轉及跟蹤督辦;3. 及時了解公司發展狀況并收集各子公司相關信息,及時編寫企業內刊等;4. 協助組織企業精神文明建設和企業文化建設,協調開展企業文化宣傳活動;5.領導交辦的其他工作。2)任職要求:1、漢語言文學、紡織類、農學、蠶學、行政管理本科畢業,紡織類、管理類、經濟類、農學、蠶學、行政管理碩士畢業;優秀應屆生優先;2、大學英語六級以上英語水平;3、有一定的抗壓能力和良好的團隊合作意識。我們期望您是這樣的小伙伴:您,樂觀開朗,陽光您,善于溝通,親和力強您,嚴謹細致,處事一絲不茍您,思維敏捷,言談舉止得體大方您,專業扎實,能精益求精、力求突破您,善良寬容,懂得換位思考,團結小伙伴您,熱愛生活,希望從事的工作是你的興趣所在您,目標明確,愿和我們共推行業發展、共創品質生活最重要的是,您愿意加入我們并和我們一起努力,做到更好!

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    實習生(人力資源)好屋上海120元/天11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

    崗位職責:1、人員入離職辦理,人事檔案整理、更新人員信息表;2、考勤審核、制作考勤匯總表,考勤異常及假期答疑;3、社保及公積金操作;4、積分、應屆生落戶辦理、見習維護;5、各類人事通知擬稿及發布;6、福利項目的申請;7、人事系統維護;8、撰寫人事相關制度;9、按時完成上級交辦的其他工作任務。崗位要求:1、大專及以上學歷,專業不限;2、對人力資源工作感興趣; 3、有人力資源員工關系工作經驗的優先。

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    區域銷售經理武漢博晟安全技術股份有限公司武漢-洪山區0.8-1萬/月11-06

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:上市公司|公司規模:150-500人

    崗位職責 1.負責公司項目或產品市場信息收集工作 ; 2.制定有效的銷售目標和計劃,開展銷售工作; 3.建立和維護客戶關系,挖掘和開發新客戶; 4.進行重要客戶關系及訂單的跟進和處理工作; 5.收集競爭對手相關產品和市場信息; 6.負責公司合同訂單的回款等相關工作。 任職要求 1.本科及以上學歷,年齡25~32歲; 2.3年及以上電力、建筑或在線教育相關行業工作經驗,安全專業優先考慮; 3.具備良好的商務談判能力和公關能力; 4.善于尋找客戶,并拓展、提升客戶關系; 5.吃苦耐勞,善于學習,勇于挑戰,富有創新、開拓精神。薪資構成:底薪+提成(月度發放)+差旅補貼+餐補+其他福利!靖@觥  1.優于同行的福利待遇:五險一金+商業意外險、雙休、國家法定節假日、帶薪年假、年終獎金、逐年遞增工齡工資、餐費補貼、通訊費補貼、生日福利、節日福利、婚育禮金...... 2.人性化的員工關系服務:落戶辦理、人事檔案托管、黨組織關系轉移、職稱申報...... 3.青春進取的工作氛圍:部門團建、年度公司團建、豐富工會活動、年輕化團隊溝通...... 4.終身成長的發展空間:專業/管理雙通道晉升體系、內部崗位競聘、多元化員工培訓、免費圖書館.....

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    采購總監上海阪輝新能源科技有限公司上海-普陀區1-1.5萬/月11-06

    學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:創業公司|公司規模:少于50人

    1,機械及電子行業采購管理經驗者2,項目經理經驗者優先3,技術資料管理經驗者優先4,電子行業測試或工藝經驗者優先5,有靠業績拿到股權當股東決心者優先6,初始階段***可以商量

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    學習管理師/英語助教 (國外考試部)(J12581)上海新東方教育培訓有限公司上海-浦東新區0.6-1萬/月11-06

    學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:上市公司|公司規模:1000-5000人

    新東方英語助教/學習管理師國外考試部 留學考試、語培目前在招校區:1.浦東:浦東新區芳甸路185號聯洋大拇指廣場2樓17室2.浦東:上海市浦東新區浦東南路1111號(新世紀辦公中心18、19樓)3.徐匯:上海市徐匯區漕溪北路41號太平洋數碼廣場3樓4.楊浦:上海市楊浦區黃興路2218號22樓需要你做的是:1. 全程跟蹤學員的學習進度及情況,定期與教師、學員及家長進行及時溝通反饋學員學習情況,并提供學習建議和后續學習方案;2. 負責國外考試項目(托福/雅思/GRE/GMAT/SAT/SSAT)學員課后自習以及進行單詞背誦默寫檢查,做好?嫉陌才藕头謹档呐暮头答伖ぷ;3. 完成國外考試項目各中心要求的工作任務;需要你有的是:1. 全日制本科及以上學歷;參加過國外考試者優先; 2. 親和力強,溝通能力強,耐心,細心,學習能力強;3. 具有良好的團隊合作精神和組織協調能力;有高度的敬業精神和職業道德,吃苦耐勞,能在壓力下工作;4.熟練使用各種辦公軟件,如WORD/PPT/EXCEL等;你想了解的工作時間:正常班9:30-18:00;早班8:00-16:30;晚班11:30-20:00.早班根據帶班情況進行,晚班是輪流。(做五休二,雙休日需上班)你想要的成長空間:1. 橫向發展(能力梯度):普通 – 初級助教 – 中級助教 – 高級助教(年度競聘)2. 橫向發展(培訓梯度):普通 – 地方培訓師 – 集團培訓師(年度競聘)3. 縱向發展(管理梯度):基層 – 儲備管理 – 管理者你想要的福利待遇:奮斗精英咖----居住證及落戶辦理學霸工作狂----新東方優惠課程科技發燒友----Apple折扣優惠攝影旅行狂----出國游學領隊四次元御宅----帶薪休假旅行背包客----年度旅游寂寞空虛冷----團隊建設超怕死星人----年度體檢

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    數據分析專員廈門弘有信信息技術服務有限公司廈門4.5-6千/月11-06

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    我司在戴爾(中國)廈門總部的項目團隊,因業務發展需要,誠聘如下職位:崗位名稱:數據分析專員崗位職責:負責企業大單申請物料的需求預測和數據抓取,定期提交各類報表。任職要求: 1、專業不限,大專以上學歷,1年以上工作經驗,熟練使用office辦公軟件。2、熟悉SQL server數據庫原理和開發應用、精通SQL編寫和優化;3、熟練掌握Visual Studio開發環境和開發工具,熟悉HTML。 工作地點:Dell戴爾廈門總部(廈門市湖里區金尚路2388號) 上班時間:全職,8小時/天,5天/周 薪酬:5000~6000元/月福利:五險一金,上下班車接送,崗前帶薪培訓,帶薪年假,食堂午餐補貼,戶口落戶辦理,外企工作氛圍,團隊拓展活動。

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