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    石家莊 銷售專員 超長帶薪年假北京科仕威網絡科技有限公司石家莊-新華區4.5-6千/月11-07

    學歷要求:高中|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

    崗位職責:1、負責公司產品銷售包括電話邀約;2、配合銷售經理完成本部門各項產品銷售任務;3、搜集同類市場產品信息,制定業務拓展計劃;4、宣傳推廣公司產品、品牌,建立并維護客戶關系。任職資格:1、高中以上學歷;2、具有良好的溝通能力和學習能力;3、能夠承受較大工作壓力,有較好的團隊合作意識

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    高薪急招課程顧問/銷售助理+14天超長帶薪年假尚德機構北京-朝陽區1-1.5萬/月11-07

    學歷要求:|工作經驗:無需經驗|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

    本公司是互聯網在線教育上市公司,在職員工13000,自考方面一直是國內的領軍者,通過率由中國人保擔保,品質有保證,背后有公司的品牌影響力!崗位職責(顧問式銷售):1、 利用微信以及QQ在線接待日常潛在客戶;2、 解答潛在客戶提出的問題;3、 利用微信、QQ以及電話(回訪潛在客戶確保長期聯系,向潛在客戶介紹課程產品,并向潛在客戶推薦適合的課程,促成學員購買,我們鼓勵你打電話,但是我們是網銷不會有強制要求,沒有電話考核;4、 熟悉公司產品知識及銷售話術,為潛在客戶提供最具針對性的產品及服務;5、 完成上級下達的工作任務要求,在上級幫助下不斷總結和提升自我。薪資、晉升、福利待遇:1、同行業***薪資:無責底薪+高提成+每月兩次組內活動獎勵,平均月收入8000+(稅后),這只是平均的數字,如果你能力很強,那么可以來問我銷冠的薪資~;2、清晰的晉升發展平臺:咨詢師—主管—經理—總監,比起學歷,我們更看重你的能力,我們的晉升速度非?,你要做好準備哦;3、如果你也是一個好學者,那么公司會提供這個平臺,只需要入職3個月就可以享受哦~ 免費的課程學習:專業的職業技能培訓(證書類、學歷類、IT技能類)+個性化的職業生涯規劃;4、完善的社會福利保險及六險一金,我們入職就繳納~5、豐富的團隊活動,定期戶外拓展、活動會;6、穩定的團隊,親切的同事,和諧的辦公環境7、作息時間:正常班:8:50 - 17:50聯系人:陳***18618343937工作地址:北京朝陽區朝來科技園13號樓

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    早教班主任/帶薪年假+雙休8K廣州歡創人力資源集團有限公司西安分公司西安-雁塔區0.8-1萬/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:國企|公司規模:500-1000人

    工作內容1、微信社群模式運營管理班級,與已報名的萌娃和家長溝通;2、通過社群運營的模式進行管理學習進度,輔導萌娃課業課題,并做好相關疑問和建議的反饋;3、做好服務,保證萌娃和家長的用戶體驗,提高滿意度,實現長期課的續報率轉化。崗位要求:1、2020、2021畢業生,2019屆擇優。本科及以上學歷,專業不限;2、對教育充滿熱情,認同編程及在線教育;3、責任心爆棚,學習能力強;4、能接受帶有銷售性質的工作,愿意接受挑戰。薪資待遇:月綜合收入6K-12K實習生薪資:基本工資100元/天+續報提成

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    出納員(加班補貼/五險一金/帶薪年假)四川玖玖互娛網絡科技有限公司成都-錦江區4.5-6千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    崗位職責:1、資金收、付款、公司現金及資金賬戶管理等出納日常工作;2、資金日記賬、周報表、現金盤點;3、發票購買、管理和開具;4、公司日常付款單據的審核;5、熟悉行業稅務政策,依據稅法規定及時完成納稅申報等稅務相關工作6、監督、保證公司各項財務管理制度在公司的執行;7、完成上級交辦的其他臨時事項。任職要求:1、會計、財務管理等專業,大專(含)以上學歷;2、具有會計從業資格證書,有初級職稱者、工作經驗者優先;3、熟練使用office等辦公軟件;4、有強烈的責任心和服務意識,承壓能力強,善于溝通、協調,有較強的團隊協作精神。薪資待遇:1. 合理優厚的薪金:基本工資(4000元/月)、績效獎金(500元/月)、加班補貼、年終獎、優秀員工激勵獎金等;2. 完善的假期組合:帶薪年假、帶薪病假及法定假期;3. 優厚的福利體系:養老保險、醫療保險+補充醫療保險、生育保險、 工傷保險、失業保險及住房公積金;4. 豐富多彩的員工活動:員工聚餐、年度體檢、節日晚會、旅游活動、運動會、優秀員工表彰活動等;5. 多元化培訓課程:帶薪崗前培訓,在職個人提升計劃;工作時間:上午9:00-下午6:00五天八小時工作制周末雙休,法定節假日休息

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    財務審計人員(帶薪年假/餐補/文職)慕蕊網絡科技成都-溫江區4.5-6千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:

    崗位職責1、接受項目負責人的督導,負責執行項目負責人分派的審計工作,協助項目負責人完成審計工作;2、遵守政府和行業主管部門有關審計鑒證業務和咨詢服務的法規、規范、標準和指導規程,并嚴格執行公司各項規章制度;3、按照審計程序完成審計工作,確保數據和結果的準確性、完整性、真實性;4、編制所承擔的審計工作的工作底稿,確保成果文件格式規范、表述清晰和滿足使用需要;5、協助項目負責人整理底稿歸檔的資料和審計項目借閱的委托方資料,項目完成后及時清理,收集齊全,交項目負責人或專人辦理歸還和移交歸檔手續;6、規范執業行為,遵守職業道德;7、公司安排的其他工作。任職資格:1、財務及相關專業大專及以上學歷;2、接受應屆畢業生3、掌握審計或稅務代理專業知識及業務流程;4、能協助項目經理開展或獨立開展項目審計工作;5、具備較強的責任意識;6、良好的書面及書面表達能力。薪資待遇:1、工資結構:崗位工資(4000-6000)+獎金(看績效)2、帶薪年假3、入職后購買五險一金4、餐補工作時間:上午9:00-下午6:00五天八小時工作制周末雙休,法定節假日休息

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    大客戶經理 雙休 帶薪年假中國太平洋人壽保險股份有限公司西安中心支公司西安-新城區6-8千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:國企|公司規模:500-1000人

    1、維護公司現有的老客戶,受理及主動聯系客戶,及時發現解決客戶問題;2、負責通知客戶前來參加公司舉行的各類活動 ,維護與客戶的關系;3、負責 老客戶的續保工作,提醒客戶續交保費; 4、保單的年檢,對保單進行分類、整理、查缺補漏; 5、負責保全工作,保險相關信息變更、出險、車險理賠等;6、執行并完善公司的人事制度與計劃;崗 位 要 求:(1)、24—35歲大專(含)或以上學歷;(2)、具備很強的自我約束和自我管理能力;(3)、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力;(4)、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力;(5)、熟練掌握office等辦公軟件的應用,網絡運用能力;(6)、說話流利,形象好,氣質佳(7)、面試前請務必攜帶個人紙質版簡歷以及瀏覽公司簡介及崗位職責,否則一律不予錄用福 利 待 遇: 1、舒適的工作環境; 2、完善的假期組合:帶薪年假、帶薪病假及法定假期,每年4次國內游,優秀者再加兩次國外游; 3、優厚的福利體系:養老保險、醫療保險、生育保險、工傷保險、失業保險; 4、多元化培訓課程、在職個人提升計劃; 5、良好晉升機會:內部轉職(橫向發展)、縱向提升; 6、表現優異者,最快6個月可晉升主管,管理團隊,主管級別有管理團隊獎金+津貼+團隊業績提成; 7、績優人員享有特別養老補貼; 8、參加公司的管理團隊,晉升主任/高級主任/經理/市場總監; 9、可成為太平洋保險理財規劃師;10、無上進心,短期工作者,混底薪勿投,大專及以下學歷勿投!(條件特別優秀者可適當放寬學歷)。晉升方向:(1)、售后經理——初級主管——資深主管——部經理——區域總監(2)、 透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業規劃的更加清晰(2)、.這里全是年輕人的舞臺,有著暢通的晉升通道和長久的職業規劃聯系人: 人事部段*** 電 話:18629595449上班時間8:30-12:00 下午14:00- 18:00公司地址:西安市新城區尚德路85號太平洋大廈陜西分公司總部4樓 公交路線:乘坐5路;14路;16路;25路;30路;32路;40路;41路;46路南段;49路;102路;182路;201路;216路南段;251路;258路;286路;309路南段;500路;601路;602路;603路;605路;607路;611路;702路;游7路,民樂園站下車即可。 地鐵路線:地鐵四號線、一號線五路口站。

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    帶薪年假雙休不加班電話銷售河南原建企業管理咨詢有限公司鄭州-管城回族區0.8-1萬/月11-07

    學歷要求:|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    工作內容:1、通過電話和客戶談業務合作,尋找銷售機會并完成銷售業績。2、公司提供豐富的客戶資源,成交率高。3、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。任職資格:1、不限學歷,有無經驗均可,可接受應屆畢業生2、 口齒清晰,普通話流利,富有感染力;3、對銷售工作有較高的熱情;4、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力;工作時間7.5小時,不加班,法定節假日休息

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    鏈家房產銷售(五險+就近安排+帶薪年假)武漢貝殼房地產經紀有限公司武漢-江漢區1-1.5萬/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

    崗位要求:1、統招大專及以上(鏈家)2、喜歡團隊協作的氛圍、抗壓能力好;3、具備良好的溝通表達和學習能力。崗位職責:1、負責維護各個線上渠道的房源,保證信息準確、真實;2、負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務;3、了解客戶需求,提供合適房源;4、負責商務談判、合同簽署以及房屋過戶手續辦理等服務工作;5、負責公司房源的開發、維護與積累,并與業主建立良好的業務協作關系。6、新房案場在售樓中心做客戶接待,現場營銷7、有同行業經驗可以應聘管理崗(店經理、店長、商圈經理 ***)薪資福利:1、?茻o責底薪3500+1000績效,本科無責底薪4500(211 985本科再加500)+500(學歷補貼)+1000績效!2、轉正后提成30%~75%;3、社保五險+公積金+補充醫療保險;4、其他福利:春節10天帶薪年假、工作滿1年有5天帶薪假、節日禮品、人民大會堂榮譽晚宴(優秀員工可帶親人參加)、國外旅游、公司互助金等。培訓:1、理論培訓:入職前將接受專業的房產經紀理論知識;2、銜接培訓:幫助新人從理論過渡到實踐,新人三個月將內接受三次不同程度的銜接訓。3、實戰演練:師徒制,師傅將帶你近距離接觸業務實戰。4、經驗分享:優秀員工與你共同分享經驗,讓你借鑒別人的成功秘訣。5、工作氛圍:將是您校園生活的延續,因為這里擁有一群愛學習、愛團結、愛激情、愛夢想的伙伴【招聘流程】:簡歷 ——面試 —— offer —— 培訓(線上) —— 簽約入職!韭撓捣绞健浚亨***(全程負責)*****,總部直聘優先安排優質商圈!【面試地點】:武漢三鎮就近安排

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    銷售顧問 底薪5500 就近安排 帶薪年假南京鏈家房地產經紀有限公司南京6-8千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

    我們是誰 中國具有影響力互聯網房地產品牌經紀公司 擁有8000多家門店,分布30個城市,11萬經紀人 全產業服務能力的房產O2O平臺 業務范圍覆蓋一二手房買賣、租賃、資產管理、互聯網平臺、海外房產、旅居房產、裝飾裝修等領域 線上和線下同時深度運營,房地產移動互聯網入口級平臺推動行業進步,推動貝殼生態 以經紀人為中心,經紀人以消費者為中心 致力于成為國內在住宅地產經紀、商業地產服務的領跑者 我們提供什么 #年輕、自由、輕松的工作氛圍# 南京27個大區任你選擇 #快成長高發展的工作平臺# 公平公正,透明化的競爭平臺,無空降兵 3-5年中層管理者,6-8年成為高層干部后備 #充滿吸引力的福利待遇# 極具競爭力的底薪、優秀員工出國游、人民大會堂共享國宴 #多元化培訓機制# 師徒制,一對一帶教體制 多媒體課堂,牛人講師授課,隨時在線學習 國際知名管理課程培訓,定期區域沙龍分享交流經驗 我們正在招聘中 工作內容: 1.Online負責線上渠道的房產信息推廣及維護,打造專業的個人品牌 2.Offline負責為客戶提供線下愉悅的、專業的房產咨詢及房產交易服務 3.商圈社區專家:收集社區樓盤及相關商圈生活配套信息,提供相關資訊和解決方案 4.資產管理顧問:收集、分析和匹配、維護并推廣相關房產信息,提供相關資產管理方案 5.房產法律咨詢顧問:提供相關房產法律咨詢 任職要求: 1.統招全日制本科及以上學歷,專業不限,經濟管理類專業優先(如果您出了本專業,如土木工程、建筑、施工、醫藥代表、律師、心理學、健身顧問、會計、行政人事等之外還愿意有更多的選擇和挑戰,我們歡迎您的加入也能給您足夠的發展空間和平臺。 2.有銷售經驗優先 工作地點:全南京區域就近安排

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    無需外出+帶薪年假+管理層晉升深圳市永盛開源教育有限公司深圳-龍華區0.8-1萬/月11-07

    學歷要求:|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    【崗位職責】1、向學員提供課程咨詢服務,達成學員培訓意愿,實現招生目標;2、及時更新、反饋意向學員的跟進情況,并記錄系統;3、按時完成每天工作計劃,約訪學員!救温氁蟆1、18-33歲,形象良好,喜歡交際,親和力強,善于溝通;2、有較強的處理突發情況的應變能力;3、有強烈的銷售意識和良好的服務意識!緯x升體系】:(1)銷售能力平臺:招生咨詢師 -> 中級咨詢師 -> 資深咨詢師;(2)銷售管理平臺:站隊長 ->儲備主管->咨詢主管->儲備經理->咨詢經理;優秀的咨詢師也可向項目管理、運營管理、質檢管理、培訓講師等多方向發展!【薪資待遇】:1、無責任底薪+提成+豐厚獎金+年終獎,20年本崗位平均綜合薪資在1.2W。2、上班9:30-19:00 午休2個鐘(1.5小時休息+0.5游戲)3、五險一金、法定假期、長達15天的春節長假;4、節日福利+每月員工生日派對+每周下午茶+員工活動(各種團建)。;5、內部員工免費享受我司全部業務比如學歷,入深戶,證書,知識產權等;8、豐富部門活動:戶外拓展、國內旅游、年底國外旅游;9、培訓項目:a免費的入職培訓b定期業務能力及專業能力提升培訓!竟ぷ鞯刂贰浚荷戏(地鐵站) A出口步行35米民治街道上芬社區龍屋工業園2棟銀眾創新中心2樓

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    渠道銷售/帶薪年假北京麗茲行房地產顧問有限公司BJ17北京-朝陽區0.8-1.2萬/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:

    麗茲行”拍了拍你的肩膀并問“找工作嗎” 麗茲行(LANDZ REALTOR)核心團隊成立于2005年,致力于為凈資產五千萬以上的高凈值顧客提供以豪宅交易為核心的經紀服務和全流程資產配置方案。公司業務覆蓋國內(北京、上海、深圳三城)及海外(美國、英國)超過400個一二手豪宅樓盤,產品類型包括公寓、別墅、四合院和商業地產。 我們提供的崗位是——豪宅顧問你在這里能獲得收入高、成長快、歡樂多 一、收入高,同時更能享受幫助城市領袖帶來的成就感,是一份可以做一輩子的事業1.高收入保障入職即綜合底薪8000~9000元(包括基本工資5500元+新人補貼2000元至3000元+住房補貼 500元)+提成3-30%+活動量獎金,沒有任何業績考核和末位淘汰。另外符合條件還有員工宿舍哦!為在北京拼搏的你提供自己的小窩! 2.高付出高回報 ①晉級加薪:每月評定等級,A0~A15每晉升一級底薪增加300,提成增加3%,底薪可達9041元;入職首年平均年薪10-15萬,第二年15—30萬不等,收入無天花板! ②活動量獎金:0/500/1000元,看重結果也認可每一次付出,只要你有過硬的執行力,就可以全額拿到。 二、成長快,在麗茲遇到更好的自己1.培訓體系: 全職業生命周期的培訓培養體系,從新人到管理者的每個階段,均有完善的培訓課程,且每個新人均配備資深導師進行入職引導及在職指導。 2.晉升機制: ①資深客戶經理路線:A0初級豪宅顧問——A15資深客戶經理; ②高級管理者路線:豪宅顧問→店經理→店總監→大區經理→城市經理;入職滿6個月就可以參加管理者的公開競聘,平均晉升周期是8-15個月; 其他:內部職能轉崗機會,公司提供非常廣闊的發展空間; 三、歡樂多,就是讓你感受工作和生活的美好1.公司提供六險一金+內部員工購房無息貸款+年度體檢+年度帶薪出游+節假日福利+司齡生日+ 每月團建經費; 2.逢節必過,儀式感滿滿,我們連兒童節也不放過,在感恩節你又是誰的國王和天使呢; 3.工作氛圍,90后年輕化工作環境,扁平化管理,還有每月的文化研討日,和讀書、籃球、健身等興趣小組,讓你上班不單調; 工作內容:1.專注于為顧客提供專業及全流程購房服務;2.進行市場分析及樓盤調研,向顧客傳遞全面準確信息;3.帶客戶實地勘察豪宅項目,并提供全面的產品對比方案;4.提供合同磋商、談判及合同簽署等服務 ; 我們需要這樣的你:1.統招本科,專業不限;2.年齡22-35歲;3.認為自己有不錯的親和力、溝通能力和邏輯思維能力;4.渴望高收入、渴望在大城市有自己的立足之地; 真心誠意,等一個你 面試地點在這里: 北京朝陽區望京SOHO 中心T1棟B座29層 “你”拍了拍“麗茲行”的肩膀并問“招人嗎”

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    教育板塊/課程銷售顧問(無責底薪+社保+帶薪年假)西安信達教育科技有限公司西安-蓮湖區0.6-1.5萬/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    關于信達: 信達教育自成立以來始終倡導“綠色生態教育”理念,將培訓“實戰型上崗型”人才作為辦學的宗旨。立足財務發展前沿,教、學、研一體,不斷引進國際先進課程,積極與業內機構及名師開展合作,開設了以實操為核心,核算、十大財務管理、七大財稅管控為延伸的會計實務系列課程;同時,結合學員需求,推出了從初級、中級到CPA的一系列的階梯式考證系列課程。 信達憑借先進的教學模式及雄厚的師資團隊,為企業輸送了一批又一批的專業財會人員,獲得社會各界的一致好評。 我們能給你提供的: 1、時間是自由的:標準工作時間早九晚六,午休1個半小時,周六周日選休一天,彈性工作,主管單雙休,讓你擺脫長時間捆綁在辦公樓里枯燥無味的上班族生活! 2、收入是不封頂的:轉正前工資有保障,轉正后提點有上浮,多勞多得,你的每一份付出都有回報。 3、培訓是免費的:沒經驗?No Problem!公司提供專業系統的帶薪培訓! 4、福利是你想不到的:帶薪年假、社保、員工旅游、節日福利,讓你生活工作兩不誤。 透明的晉升通道(可以參加公司項目,最新信息隨時更新,符合條件即可報名): 管理層:課程顧問—銷售組長—銷售主管—銷售經理 轉職能:銷售崗轉內勤,如秘書、行政、人事等等  你的職責: 1、收集客源信息(不需要外出跑業務,通過微信社群以及其他網絡平臺,負責微信社群建立,以及群內容的發布、維護,關注用戶增長,通過有效的手段,完成微信群裂變,負責資源,有穩定的客戶來源以及平臺資源傾斜); 2、熟悉教育服務產品,負責課程的銷售工作,準確把握客戶需求,完成課程銷售的業績目標; 2.負責對客戶的電話邀約、到訪面咨、簽約達成、付費跟進,促成成交; 3.做好客戶邀約、接待、跟蹤反饋工作,與學員建立良好關系,促成招生; 5.對客戶提供后期服務,維護客戶關系;  我們希望你: 1、有同行業經驗者優先考慮。 2、有較強的服務意識3、良好的溝通表達和學習能力,抗壓能力好;    在信達,我們始終堅信教育改變人生,每一位信達的員工都致力于幫助我們的學員提升專業技能,為他們創造美好的未來助力。加入信達,你將會進入一個活力十足的多元文化環境,這里召喚對于職業發展前景有熱誠追求的業界精英,提供成人會計培訓乃至整個信息的發展平臺。世界是你們的,和我們一起探索吧! 面試地址:鐘樓名流天地大廈5樓508上班地址:鐘樓名流天地大廈5樓501

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    廣州鏈家置業顧問(五險一金+帶薪年假+高底薪)廣東鏈家房地產經紀有限公司廣州-海珠區0.8-1萬/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:合資|公司規模:10000人以上

    【崗位職責】: 1、負責客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務; 2、了解客戶需求,促成一手房和二手房買賣或租賃業務; 3、負責業務跟進和房屋過戶手續辦理等后續服務工作; 4、線上公司提供渠道資源(貝殼找房網和鏈家網)以及廣告平臺獲取優質、精準、意向度高的客戶,線下帶客看房,促成簽約成交; 5、擔任房產法律顧問、資產管理、社區專家、社區公益4大角色,為客戶提供滿意的服務。 【任職資格】: 1、統招大專及以上學歷,年齡23-38歲; 2、有銷售、客戶服務經驗者優先考慮; 3、形象陽光向上,具備較強的邏輯思維能力和溝通能力; 4、責任心強,具有良好的團隊管理和溝通能力。 【培訓體系】: 鏈家學院:崗前新人訓-初級銜接訓-中級銜接訓-高級銜接訓; 培訓中心:全面房產業務知識培訓 (房地產法規,交易按揭流程,營銷實戰技巧等),全程帶薪培訓專人一對一指導,老經紀人帶新人; 搏學考試:每年兩次,全國數十萬人同時參與。 【薪酬福利】: 1、統招全日制大專底薪5000;統招全日制本科底薪6000;提成20%-77%,多勞多得,上不封頂; 2、購置五險一金(廣州社保)+年度體檢+帶薪年假; 3、精英社成員享有出國游; 4、公司贏親情活動,與父母一起在人民大會堂共進晚餐,且報銷往返路費。 【廣州鏈家***專屬福利】: 1、入職前6個月每月發放200元化妝服裝補貼! 2、每月一次專屬愛心餐! 3、固定上下班時間,早9:30上班,晚7:30下班! 【公司介紹】:   鏈家集團成立于2001年,總部位于北京。目前已覆蓋北上廣深等32個地區,全國門店數量約8000家,旗下經紀人超過15萬名。目前線上已覆蓋PC端、鏈家APP、鏈家網手機版、貝殼找房網等終端,是具備集房源信息搜索、產品研發、大數據處理、服務標準建立為一體的綜合型房產服務平臺。 以下這些數字,會讓你更清楚的理解鏈家:   1、.鏈家2016-2018年GMV(Gross Merchandise Volume, 平臺成交額)均過萬億。 2、鏈家有超過80%的成交來自鏈家網。 3、廣州鏈家從2016年連續3年蟬聯廣州市中介機構二手房網簽量***名。 職能類別:房地產銷售 關鍵字:置業顧問

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    5 房產銷售專員 (底薪5000+五險+帶薪年假)陜西貝殼鬧海房地產經紀有限公司西安-雁塔區1-1.5萬/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

    鏈家成立于2001年,是全國***的居住服務提供商。產品涵蓋二手房、新房、租房、旅居、海外,為購房者提供全面、豐富、準確的合規樓盤信息,成為消費者購置新房的信任首選。2018年4月貝殼找房成立,繼承和升級鏈家網在產品技術、品質控制和數據挖掘等方面的優勢能力,打通行業壁壘,讓認可鏈家價值觀的伙伴們共同協作。目前已有鏈家,德祐,優銘家,百年行,馨慧不動產,住.商不動產,六大品牌,700余家專業店面8000余伙伴共同努力入駐貝殼品牌。鏈家,做為西安樓盤市場***的二手&新房銷售團隊,目前已經開設170余家門店,全面覆蓋西安市10城區。團隊規模突破3000人。崗位條件1)年齡20周歲以上,優秀同業優先錄取、統招?萍耙陨蠈W歷;2)強烈的成就欲望,學習能力、抗壓能力佳,不怕困難,不懼挫折;3)陽光,踏實,有夢想,愿意通過自己的努力付出,實現個人價值;4)高度的工作熱情和團隊合作意識,有銷售、客戶服務或學生社團干部經驗者優先考慮;5)市場營銷專業、經管類學生優先考慮。6)溝通能力強,普通話標準;有親和力,工作積極,樂觀開朗。7)正向積極執行力可以優先考慮![工作內容]1、通過自我學習或參加公司培訓,提升業務技能及專業知識;2、開發房源和客戶資源,并展開有效的跟進;3、瀏覽公司房源信息與客戶資源,進行匹配、約看;4、與客戶溝通、預約看房、拜訪、洽談、談判,達成業務成交;5、公寓、別墅住宅不動產需求量大,高端物業百萬經紀人不是夢。[晉升] :1、完善的職業晉升計劃及空間(置業顧問-→分行經理- >高級經理- >區域總監) ;2、全面的房產業務知識培訓(房地產法規,交易按揭流程,營銷實戰技巧等),全程帶薪培訓專人一對一-指導,老經紀人帶新人;3、優秀精英員工可參加“鏈家精英匯”(雛鷹計劃→雄鷹計劃),助你一步步成為優秀領導者!4、合伙人制度,讓優秀的鏈家銷售精英成為自己的老板![薪酬福利] :1、新人(入職)即可享受底薪5000元,25%-75%業績提成2、繳納社保五險+公積金(自選)+商保(自選)3、豐富多彩的文體活動、每年度大型年會、銷售精英年度巨獎和每季度境內海外旅游4、國家傳統節日發放豐厚物資福利,員工享有帶薪年假及公休假5、統一免費配發辦公用品、工牌、司徽,讓你工作無憂

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    市場專員+五險一金+帶薪年假+績效獎金+雙休愛貝國際少兒英語武漢11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:政府機關|公司規模:

    工作職責:1、負責中心市場推廣工作,指導帶領全達成市場目標,積極拓展市場;2、配合市場部制定中心市場活動的策劃、推廣、實施等工作;3、對中心經營業績數據及銷售異常情況進行收集、匯總和分析,并予以解決;4、協助中心其他部門完成中心業績指標。職位要求:1、熱愛教育行業,有行業經驗者優先;2、相貌端正,善于與他人交流,有較強的親和力,組織協調能力較強;3、強烈的主動溝通和服務意識,能在壓力下承擔工作;4、良好的職業道德和團隊精神,愿在教育培訓行業長期發展;5、工作嚴謹細致、認真主動,具有責任心和敬業精神。

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    市場運營專員(五險+帶薪年假)武漢唐人合眾文化傳播有限公司武漢11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:政府機關|公司規模:

    作為有深厚學術及實踐背景的教育機構,我們希望您不是員工,而是團隊的伙伴!您將得到:1,業內一流的培訓機會:涉及職場、文化、個人修養、戀愛婚姻等多重領域。2,廣闊的職業生涯發展機會。3,完備的社會保險。4,有競爭力的薪資待遇。核心教師、分校常務及其他重要職位另有分紅及股權計劃。5,帶薪休假:滿一年全職伙伴所有年假均帶薪(暑假/寒假)。6,優秀伙伴均有年度旅游培訓計劃,及靜心禪修的機會。7,核心伙伴專享海外旅游計劃。8,節日福利及團隊活動。9,年終獎。市場運營專員崗位晉升機制:職業發展路徑:市場運營專員-市場運營主管-市場運營經理-行政合伙人可直接晉升職位:市場運營主管可輪換或競聘職位:行政人事專員,學習管理師,英語老師,幼兒園老師,小學老師,新媒體運營,家庭學院會務組長,其他職能崗位崗位職責:1,參與制定同慧教育年、季、月度市場推廣方案并督導、執行;2,負責同慧教育市場推廣的整體籌劃及實施,包括開發維護渠道、地面推廣、活動策劃及實施;3,負責老客戶活動的策劃、組織及實施,提高客戶服務質量及滿意度;4,達成到訪目標和業績目標任職要求:1,有較豐富的活動策劃和組織能力;2,有良好的組織管理能力、溝通能力、協調能力、學習能力;3,積極進取,具備市場開拓及創新意識;4,具有一定的抗壓能力,期望在教育行業長期發展,能適應教育培訓行業的工作時間。5,學歷大專及以上,專業不限,有相關教育市場推廣經驗者優先。

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    R上市國企昱升光電6K/包吃住/帶薪年假武漢海飛通光電子科技有限公司武漢-洪山區6-8千/月11-07

    學歷要求:中專|工作經驗:1年|公司性質:國企|公司規模:150-500人

    【武漢昱升】主做華為配套產品【聯系方式】: 有意向小伙伴可直接點擊電話咨詢,或者發短信:姓名+電話+昱升 到18627877936阮經理【宿舍環境】6人間,衛生間、沐浴間、洗漱間、空調 等!竟ぷ鲿r間】8:00-20:00   20:00-8:00   兩班倒  做六休一   半個月換一次【薪資結構】①、底薪1750?績效(300~1000)?加班費(5天8小時1.5倍,周末2倍,節假日3倍)?夜班補貼(200)?崗位認證補貼(100~300)          ②、轉正后有績效,績效轉正不超過一個月(15天到30天,轉正時間取決于自身接受能力)          ③、入職滿三個月后連續10天達到規定產量,可獲得300.400.500元不等沖量獎獎勵。每月可評100元進步獎,150元配合獎,200元超產獎現金獎勵④、綜合工資:4400-6000元,每月18號發放工資⑤、1)每間寢室有獨立wifi需要每月繳納30元網費。 2)餐費60一月包中晚餐,早餐不包。 3)水電費宿舍所有平攤。以上費用次月從工資中扣除【招聘要求】①、要求掌握26個英文字母;②、中專及以上學歷,會計算機的基本操作;③、年齡18-35周歲  無色盲色弱能適應無塵室車間環境及倒班;無大面積紋身!韭撓捣绞健浚 有意向小伙伴可直接點擊電話咨詢,或者發短信:姓名+電話+昱升 到18627877936阮經理

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    房產銷售/帶薪年假/六險一金瑞滿庭(瑞金北村社區店)南京-秦淮區1-1.5萬/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    公司門店可就近分配。!【薪資福利】1、高底薪+高提成: 底薪5千+高額提成。2、帶薪培訓/專業師傅1對1帶教。3、現金獎勵+社保+過節福利+彈性工作。4、帶薪年假+國內游/境外游。5,晉升渠道:3月一次店長競聘!緧徫宦氊煛1、了解客戶需求,為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務;2、促成房屋買賣或租賃業務,做好后續工作;3、負責公司房源開發與積累,并與業主建立良好的業務協作關系;【任職要求】1、大專及以上學歷;2、具有團隊合作精神及熱愛銷售行業;3、具有抗壓能力,會簡單的電腦操作!旧习嗟刂贰壳鼗磪^ 玄武區 江寧區均有門店分布!

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    廣州鏈家置業顧問(五險一金+帶薪年假)廣東鏈家房地產經紀有限公司廣州-增城區6-8千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:合資|公司規模:10000人以上

    【崗位職責】:1、負責客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務;2、了解客戶需求,促成一手房和二手房買賣或租賃業務;3、負責業務跟進和房屋過戶手續辦理等后續服務工作;4、線上公司提供渠道資源(貝殼找房網和鏈家網)以及廣告平臺獲取優質、精準、意向度高的客戶,線下帶客看房,促成簽約成交;5、擔任房產法律顧問、資產管理、社區專家、社區公益4大角色,為客戶提供滿意的服務!救温氋Y格】:1、統招大專及以上學歷,年齡23-45歲;2、有銷售、客戶服務經驗者優先考慮;3、形象陽光向上,具備較強的邏輯思維能力和溝通能力;4、責任心強,具有良好的團隊管理和溝通能力!九嘤栿w系】:鏈家學院:崗前新人訓-初級銜接訓-中級銜接訓-高級銜接訓;培訓中心:全面房產業務知識培訓 (房地產法規,交易按揭流程,營銷實戰技巧等),全程帶薪培訓專人一對一指導,老經紀人帶新人;搏學考試:每年兩次,全國數十萬人同時參與!拘匠旮@浚1、統招全日制大專底薪5000;統招全日制本科底薪6000;提成20%-77%,多勞多得,上不封頂;2、購置五險一金(廣州社保)+年度體檢+帶薪年假;3、精英社成員享有出國游;4、公司贏親情活動,與父母一起在人民大會堂共進晚餐,且報銷往返路費!緩V州鏈家***專屬福利】:1、入職前6個月每月發放200元化妝服裝補貼!2、每月一次專屬愛心餐! 3、固定上下班時間,早9:30上班,晚7:30下班!【公司介紹】:  鏈家集團成立于2001年,總部位于北京。目前已覆蓋北上廣深等32個地區,全國門店數量約8000家,旗下經紀人超過15萬名。目前線上已覆蓋PC端、鏈家APP、鏈家網手機版、貝殼找房網等終端,是具備集房源信息搜索、產品研發、大數據處理、服務標準建立為一體的綜合型房產服務平臺。以下這些數字,會讓你更清楚的理解鏈家: 1、.鏈家2016-2018年GMV(Gross Merchandise Volume, 平臺成交額)均過萬億。2、鏈家有超過80%的成交來自鏈家網。3、廣州鏈家從2016年連續3年蟬聯廣州市中介機構二手房網簽量***名。

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    行政經理雙休帶薪年假帶薪旅游(金水區)鄭州壹加貳聯合不動產經紀有限公司鄭州-金水區6-8千/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

    1、負責公司內部的行政事務管理工作;2、組織、協調公司各類大型會議;3、負責公司證照、印章、固定資產的變更及日常管理;4、對接集團人力資源及行政中心,負責組織集團下發各種文件的學習及監督執行;5、協助部門經理確定店面裝修項目、數量。6、新店面裝修工程及舊店改造項目的全程監督、管理、驗收;7、為店面正常運營開展提供工作協助。8、上級領導交辦的其它工作。任職條件:1、在崗年齡區間:27歲以上2、教育背景:大學本科及以上學歷,管理類相關專業3、工作經驗:2年以上行政管理工作經驗4、其它要求:受過行政管理知識等方面的培訓;具有較強的計劃、組織、協調、執行能力;能熟練使用辦公軟件。該職位雙休,節假日正常休息!聯系人:趙領           0371-55618002地址:金水區文化路與農業路交叉口向東400米路南時代國際廣場13樓1305室

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