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    旅游產品銷售
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    旅游部業務員廣東省新紀元酒店管理有限公司廣州-花都區4.5-6千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    身體健康,綜合素質高,工作能力強,有較強的事業心和責任感;服務意識強,勤學善思,吃苦耐勞,敢于擔當;具有較強的開拓創新精神和銳意進取意識待遇:綜合工資4000-5000元,提供食宿,月休4天。

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    底薪8000起 房產經紀人/別墅客戶經理北京麗茲行房地產顧問有限公司-BJ13北京-朝陽區1-1.5萬/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

    “麗茲行”拍了拍你的肩膀并問“找工作嗎”我們提供的崗位是——豪宅顧問你在這里能獲得收入高、成長快、歡樂多一、收入高,同時更能享受幫助城市領袖帶來的成就感,是一份可以做一輩子的事業1.高收入保障綜合底薪統招本科8000元。985/211學歷底薪9000元。?高額提成3%~30%?員工宿舍?年度績效?獎金另外符合條件還有員工宿舍哦!為在北京拼搏的你提供自己的小窩!2.高付出高回報①晉級加薪:每月評定等級,A0~A15每晉升一級底薪增加300,提成增加3%,底薪高達9041元;首年平均年薪10-15萬,第二年15—30萬不等,收入無天花板、诨顒恿开劷穑0/500/1000元,看重結果也認可每一次付出,只要你有過硬的執行力,就可以全額拿到。二、成長快,在麗茲遇到更好的自己1.培訓體系:全職業生命周期的培訓培養體系,從新人到管理者的每個階段,均有完善的培訓課程,且每個新人均配備資深導師進行入職引導及在職指導。2.晉升機制:①資深客戶經理路線:A0初級豪宅顧問——A15資深客戶經理;②高級管理者路線:豪宅顧問→店經理→店總監→大區經理→城市經理;入職滿6個月就可以參加管理者的公開競聘,平均晉升周期是8-15個月;其他:內部職能轉崗機會,公司提供非常廣闊的發展空間;三、歡樂多,就是讓你感受工作和生活的美好1.公司提供六險一金+內部員工購房無息貸款+年度體檢+年度帶薪出游+節假日福利+司齡生日+?每月團建經費;2.逢節必過,儀式感滿滿,我們連兒童節也不放過,在感恩節你又是誰的國王和天使呢;3.工作氛圍,90后年輕化工作環境,扁平化管理,還有每月的文化研討日,和讀書、籃球、健身等興趣小組,讓你上班不單調;工作內容:1.專注于為顧客提供專業及全流程購房服務;2.進行市場分析及樓盤調研,向顧客傳遞全面準確信息;3.帶客戶實地勘察豪宅項目,并提供全面的產品對比方案;4.提供合同磋商、談判及合同簽署等服務?。我們需要這樣的你:1.統招本科,專業不限;2.年齡22-35歲;3.認為自己有不錯的親和力、溝通能力和邏輯思維能力;4.渴望高收入、渴望在大城市有自己的立足之地;麗茲行(LANDZ?REALTOR)核心團隊成立于2005年,致力于為凈資產五千萬以上的高凈值顧客提供以豪宅交易為核心的經紀服務和全流程資產配置方案。公司業務覆蓋國內(北京、上海、深圳三城)及海外(美國、英國)超過400個一二手豪宅樓盤,產品類型包括公寓、別墅、四合院和商業地產;目前在職員工2000余人,在豪宅細分領域市場占有率No.1、人均店均產能No.1真心誠意,等一個你面試地點在這里:北京朝陽區望京SOHO?中心T1棟B座29層“你”拍了拍“麗茲行”的肩膀并問“招人嗎”

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    電話銷售/銷售代表/業務員上海維泰旅游服務有限公司上海0.8-1萬/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:合資|公司規模:50-150人

    【我們】維泰度假集團,十年長跑,中外合資背景,總部在上海徐匯,專業從事度假旅游資源的開發,度假村、度假酒店、民宿的運營管理和銷售,目前集團公司已經在全國各地風景秀麗的地區有20多個中高端的度假酒店,各具特色!集團公司以每年50個度假基地作為項目擴展的目標。度假旅游--把休閑慢節奏的游玩和日常生活相結合,給消費者一種舒適、愜意、滿意的假期,把度假作為生活中的一部分,讓自己、給家人、朋友或者好友一種全新的生活方式。每一個度假基地都交通便利,自然環境優美!這是一份工作,也是一種生活,歡迎您的加入【你可以得到什么】1、無責底薪4500+高額提成(正常上班平均月薪8000-15000,更努力上心15000以上。另加個人業績獎金,團隊業績獎金,月度獎金,季度獎金,優秀人才股權獎勵。、完成達標業績可按照公司的總營業額拿獎金,***20W。3、享受國家法定假期、年假帶薪15天、婚假、產假等特殊假期,不定期外出旅游。表現優秀者公司承擔培養你的所有費用4、晉升機制:銷售專員——銷售組長——團隊經理——營銷總監——企業總經理。公司內部培養選拔人才,人才與公司一起成長。5、工作時間:上午8:30—中午12:00、下午14:00-17:00,做6休1【我們要的是】1、18-35歲,口齒清晰,普通話流利2、性格堅韌,思維清晰,具備較強的學習能力3、有強烈的賺錢欲望和責任心,積極的工作態度,無需你有多豐富的經驗,無經驗我們免費培訓,公司提供豐富的客戶資源!镜刂贰1、徐匯區:肇嘉浜路333號亞太企業大廈607-608室2、普陀區:長壽路1076號飛雕大廈1101-1108室企業直招,有意向者可電話聯系或者投遞簡歷

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    儲備銷售經理萬戶候國際旅行社有限公司揚州分公司揚州0.8-1萬/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    崗位職責:1、搜集旅游、差旅服務市場客戶信息,并進行客戶需求調查,尋找潛在客戶;2、對潛在客戶進行商務公關,了解客戶需求;3、負責客戶維護,達成長期合作并保證客戶訂單量;4、服務跟蹤:為客戶提供持續、專業、全方位的貼心服務,讓客戶行程無后顧之憂;5、定期做好客戶回訪,了解客戶滿意度,接受客戶投訴及時反饋處理;6、配合、完成領導交代的其他工作。任職資格:1、市場營銷、旅游及相關經驗專業經驗優先錄;2、差旅、旅游、酒店相關行業營銷推廣和團隊管理經驗者優先錄用;3、積極主動、開朗樂觀,敢于挑戰自我,有不服輸的精神;靈活應變、有服務意識及營銷意識;較強的客戶溝通能力;4、有組織協調能力、團隊精神,較強的事業心和責任感;5、有以下相關工作經驗者可優先錄。   有大中型企業資源或渠道者;   會展公司的銷售及操作;   有政府機構、大型企業的會議或商務活動銷售及操作經歷后期發展方向:部門經理、公司管理層等方向

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    銷售(北京路春城之星集豐酒店)昆明西部綜合開發有限責任公司西部智選假日酒店昆明-盤龍區3-4.5千/月11-07

    學歷要求:高中|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    具備客戶開發,維護能力,有網絡銷售經驗,良好的溝通和表達能力,工作負責,責任心強,親和力強,有經驗者優先。

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    高端住宅房屋租賃顧問(年薪30萬)北京麗茲行房地產顧問有限公司-BJ10北京-朝陽區1-2萬/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

    “麗茲行”拍了拍你的肩膀并問“找工作嗎”我們提供的崗位是——豪宅顧問你在這里能獲得收入高、成長快、歡樂多一、收入高,同時更能享受幫助城市領袖帶來的成就感,是一份可以做一輩子的事業1.高收入保障綜合底薪統招本科8000元。985/211學歷底薪9000元。+高額提成3%~30%+員工宿舍+年度績效+獎金另外符合條件還有員工宿舍哦!為在北京拼搏的你提供自己的小窩!2.高付出高回報①晉級加薪:每月評定等級,A0~A15每晉升一級底薪增加300,提成增加3%,底薪高達9041元;首年平均年薪10-15萬,第二年15—30萬不等,收入無天花板、诨顒恿开劷穑0/500/1000元,看重結果也認可每一次付出,只要你有過硬的執行力,就可以全額拿到。二、成長快,在麗茲遇到更好的自己1.培訓體系:全職業生命周期的培訓培養體系,從新人到管理者的每個階段,均有完善的培訓課程,且每個新人均配備資深導師進行入職引導及在職指導。2.晉升機制:①資深客戶經理路線:A0初級豪宅顧問——A15資深客戶經理;②高級管理者路線:豪宅顧問→店經理→店總監→大區經理→城市經理;入職滿6個月就可以參加管理者的公開競聘,平均晉升周期是8-15個月;其他:內部職能轉崗機會,公司提供非常廣闊的發展空間;三、歡樂多,就是讓你感受工作和生活的美好1.公司提供六險一金+內部員工購房無息貸款+年度體檢+年度帶薪出游+節假日福利+司齡生日+每月團建經費;2.逢節必過,儀式感滿滿,我們連兒童節也不放過,在感恩節你又是誰的國王和天使呢;3.工作氛圍,90后年輕化工作環境,扁平化管理,還有每月的文化研討日,和讀書、籃球、健身等興趣小組,讓你上班不單調;工作內容:1.專注于為顧客提供專業及全流程購房服務;2.進行市場分析及樓盤調研,向顧客傳遞全面準確信息;3.帶客戶實地勘察豪宅項目,并提供全面的產品對比方案;4.提供合同磋商、談判及合同簽署等服務?。我們需要這樣的你:1.統招本科,專業不限;2.年齡22-35歲;3.認為自己有不錯的親和力、溝通能力和邏輯思維能力;4.渴望高收入、渴望在大城市有自己的立足之地;麗茲行(LANDZ/REALTOR)核心團隊成立于2005年,致力于為凈資產五千萬以上的高凈值顧客提供以豪宅交易為核心的經紀服務和全流程資產配置方案。公司業務覆蓋國內(北京、上海、深圳三城)及海外(美國、英國)超過400個一二手豪宅樓盤,產品類型包括公寓、別墅、四合院和商業地產;目前在職員工2000余人,在豪宅細分領域市場占有率No.1、人均店均產能No.1真心誠意,等一個你面試地點在這里:北京朝陽區望京SOHO中心T1棟B座29層“你”拍了拍“麗茲行”的肩膀并問“招人嗎”

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    租賃管家/入職5500/就近安排可實習K四川鏈家房地產經紀有限公司成都-高新區0.8-1萬/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

    鏈家集團自2020年5月起,正式開啟了優質門店打造計劃,打造超一流門店,一流的專業度,一流的學歷,一流的資源市場。從而提升整個市場格局,讓房產中介行業正式進入5.0時代。為此專門啟動優店經紀人助理招聘計劃,希望才畢業的你能和我們一起成長,鏈家歡迎您!【入職后你需要做的】1、新人入優質門店(A級門店,鏈家***等級門店):迅速熟悉商圈及房產知識——師傅一對一、手把手教學;2、積累并開發客戶與房源資源——公司系統里有海量而完善的房源信息,善用積累資源;3、根據客戶需求意向,帶客戶看房——對銷售產品及周邊環境了如指掌;4、達成二手,新房,租賃,商業地產業務成交——商務談判實踐及能力培養;5、為客戶提供優質且專業的服務——贏得客戶信任,自然會有源源不斷的介紹客戶!疚覀兊囊蟆1.統招本科及以上學歷,專業不限(房地產,市場營銷專業優先),熱愛銷售工作。2.善于溝通,有較強的語言表達能力。3.有較強的進取心、學習能力,勇于挑戰自我,不甘平庸。4.有較強的服務意識!灸隳艿玫降摹课蚁嘈糯蠹铱隙ㄊ窍胭嵏嗟腻X,絕不是5500的底薪,對此我們也制定了超有競爭力的薪酬體系:高底薪+高提成:12個月享受底薪5500元(4500無責+1000績效),.之后保底薪資(4000—6000)元+高額有責提成(25%—82%)+現金獎+五險一金+父母孝順金(入職滿一年會根據你的職級,公司每個月給您的父母發放200到1200不等的孝順金)+關愛基金(如遇到重大疾病,除社保報銷的部分,剩余部分由公司關愛基金報銷,確保每一位員工順利就醫。⿳徫粌瀯荩簶I務板塊自由選擇+一對一師徒帶教我相信大家也想有個長遠的發展,而且可以進行多元化的選擇,那么他來了:1. 經紀人在鏈家的發展可以選擇職業經紀人的 專家路線 或 管理路線 進行發展。2. 管理路線為:房產經紀人/置業顧問——店經理——鏈家MVP俱樂部成員——商圈經理——營銷總監——城市分公司總經理Lianjia.鏈家管理人才選拔的原則由鏈家企業文化衍生而來。鏈家鼓勵拼搏進取,為團隊利益、長期利益挑戰困難商圈或新商圈、新城市并獲得突破進展。鼓勵傳幫帶,鏈家有自己內部儲備管理池(MVP俱、SVP、DVP、U+俱樂部),70%異地分公司管理者來自北京鏈家。作為房產小白我會得到怎樣的學習和培訓鏈家擁有鏈家專有培訓基地,鏈家學院,5800多培訓講師。新人訓—在職經紀人能力提升銜接培訓—新任店經理培訓—店經理管理培訓等,一整套完善的培訓機制。一系列人才的標準化培養:經紀人的一天、店經理十六步、帶看九要素、奇妙等式等,科學的的培訓和輔導讓你在最短時間鍛煉提高、成長為一名自信成熟的年輕人。你以為這就完了嗎?NO1、個人福利:五險一金、帶薪年假、精英社國外旅游、內外部培訓、節日禮物;2、孝敬父母:孝順金、節日送禮、“贏親情活動”;3、健康關懷:年度免費體檢、關愛基金(家屬也可以享受);4、團隊活動:集體婚禮、單身聯誼活動、文體活動、戶外拓展。才畢業的你,是否喜歡我們這份充滿挑戰且待遇豐厚的工作啦?是否喜歡在我們最青春的時光預見未來成功的自己啦?讓我們用雙手成就你的夢想!

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    導游廣州市七溪地芳香集團有限公司廣州-花都區4.5-6千/月11-07

    學歷要求:中技|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    崗位職責:1、對中國傳統文化有研究或有興趣,善于通過優美言詞、肢體語言表現香文化藝術;2、有一定的香文化基礎,能制作香品,鑒賞香料,示范香儀;3、能闡述香文化的藝術內涵,對各類香有一定的知識和了解;4、定期做香道表演及講解,通過表演讓客戶了解、領略香文化;5、帶動香文化產品銷售業績。任職要求:1、熱愛中國傳統文化,有情懷、有夢想;2、形象氣質佳、吃苦耐勞,有導游證優先;3、有良好的語言表達能力,普通話標準;4、精通香道,有相關行業從業經驗或經過專業機構培訓者優先;5、符合***二項條件,且有意從事香文化行業者,公司提供專業培訓;6、大三實習生或應屆畢業生對香文化感興趣的可投遞簡歷,通過公司專業培訓晉升為香藝師,成為公司正式員工后可獲培訓提成和銷售提成。

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    旅游顧問(皇姑岐山路店)沈陽逍遙游國際旅行社有限公司沈陽-皇姑區4.5-6千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    1、門面店顧客的接待及進店引流拓展2、根據団期向游客進行線路銷售及跟團服務3、完善游客的個人信息,整理有效數據。4、游客的定期互訪和售后服務,意見反饋處理。任職要求:1、大專及以上學歷,有無經驗均可,旅游專業優先錄用;2、有較強的事業心和挑戰精神, 有不斷追求高薪的意愿;3、有良好的團隊合作精神和突出協調能力;4、歡迎應屆畢業生前來鍛煉自己,挑戰自我。福利:1、員工在公司可享受年假15天左右。2、全體員工可以享受到春節福利、中秋福利、婚假、產假的福利。3、工作滿一年的員工將會有相應的工齡補貼 。4、表現突出的員工公司還將獎勵員工個人及父母國內外旅游的機會。5、重視員工的學習和成長,為員工提供發展型培訓、幫帶式培訓、交流式培訓、獎勵性培訓、名師內訓等。6、在每個月的員工大會上進行榮譽表彰,優秀員工獲得獎勵。

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    華東區域酒店產品經理匯智國際旅游發展有限公司上海1-1.5萬/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:合資|公司規模:50-150人

    ?  負責開拓和簽約國內的新酒店,和酒店洽談合作,與酒店簽訂合作協議; ?  和酒店談判價格,庫存等,制定有效的談判策略; ?  維護和酒店的合作關系; ?  與公司運營部、渠道銷售部及市場部緊密配合,打造公司爆款產品; ?  根據酒店需求,推廣公司saas系統產品及運營服務。要求: ?  大專以上學歷,旅游管理/酒店管理專業優先; ?  過往做過國內酒店開拓(直采),能獨立和酒店談判,有至少2年以上工作經驗; ?  有豐富的國內酒店資源,精通和酒店溝通策略; ?  具備良好的溝通能力,市場分析能力,能適應市場變化和承受壓力。

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    生態旅游產品經理四川逐野國際旅行社有限公司成都4-6千/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    主要職責:工作內容:1、生態旅游產品設計及優化;2、中英文網站編輯、運營;3、中英文社交媒體編輯及運營;4、負責市場銷售策略及產品推廣;5、根據客戶需求定制合理的旅游方案并跟蹤方案的實施;必備技能:1.熱愛旅行、熱愛自然和動植物,熱愛學習、熱愛探索。2.熟悉國內旅游資源,擅長生態旅游產品設計與開發;3.持英語導游證,有獨立帶團經驗,熟悉團隊運作者優先;4.有較強的英語溝通能力(英語口語和書面語言是工作語言,英語專業八級者優先);5.熟練使用國內外第三方社交媒體(微信公眾號、Facebook、twitter等);6.熟練使用各種辦公軟件,并會高效地管理時間和工作;7.具有敏銳的市場洞察力和創業精神,有意長期發展。應聘提示:我們需要長期的合作伙伴,而非短期的人士。期待志同道合的優秀人士加入我們,攜手共創美好未來!

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    商務拓展專員榮懷集團有限公司杭州-濱江區6-8千/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

    崗位職責: 1、制定旅游產品供應商開發計劃,負責與景區/酒店的談判及合作協議簽訂,維護良好的客戶關系;2、熟悉旅游產品和資源的定價體系,根據市場需求進行產品設計整合,制定價格策略3、做好銷售服務工作,及時有效處理訂單疑難和售后問題4、上級領導交辦的其他事宜任職資格:1.本科學歷,旅游管理、市場營銷等專業;2.經驗:具有產品采購、商務拓展類經驗至少1年以上,有ota或電商經驗、自帶酒景資源更佳;3.知識:對行業和市場動態具有高敏感度,具有良好的邏輯思維和數據分析能力;4.技能:熟悉旅游目的地產品和資源(華東地區更佳),可以獨立拜訪客戶進行合作談判;5.素養:工作態度積極主動,優秀的語言表達和控場能力;6.其他要求:有自駕車更佳福利待遇:五險一金、雙休、8:30-17:30

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    商戶運營專員浙江深大智能科技有限公司武漢-武昌區0.5-1萬/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

    1、負責區域內旅游景區客戶的開發(包含景區相關業主、政企客戶、旅游集團、運營商、系統集成商等);2、負責景區相關軟硬件產品和旅游目的地信息化系統的推廣;3、全面掌握公司各種平臺(智游寶,小鯨商場,云票務)的操作、流程;負責向客戶進行推廣,同時幫助客戶解答使用的疑問;4、配合公司收集市場分析資料,對市場拓展及產品升級提供各用戶的意見或建議。5、負責與客戶簽訂業務合同,并達成所銷售產品的回款;6、熟悉了解各大直銷平臺(電商網站、天貓、去哪兒等)和分銷平臺(OTA、團購、旅行社同業分銷)等操作流程和運營方式;7、針對公司各種平臺客戶的全面培訓,協助客戶對接各個平臺,提升客戶交易量;8、分析客戶的交易數據、客源數據等,為客戶提出改進方案;9、執行公司策略,負責相關云系列產品的市場推廣,承受相對的壓力。10、針對公司各種平臺的數據報表進行分析,維護好重點客戶關系,挖掘潛在客戶,提升整體平臺。崗位要求:1、大專以上學歷,旅游行業,營銷、計算機類專業為佳;2、具有銷售行業產品營銷經驗,對于電子商務,智慧旅游等熟悉者優先!3、較好的組織、策劃能力,具有較高的開拓新的市場能力,吃苦耐勞,學習能力強;4、良好的溝通表達能力, 良好的談判技巧和執行能力;5、性格熱情,心里素質佳,勇于面對挑戰,能夠適應出差。6、旅游相關行業極佳!福利待遇: 1、高薪資(行業領先NO.1企業,重人才,你的能力決定你的報酬); 2、福利齊全:五險一金、餐飲補貼、高溫補貼、生日福利、節假日福利、年底獎金; 3、行業領軍企業,快速發展,提供個人成長平臺。

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    導游湛江市樂橙旅游投資有限公司湛江3-5千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    五官端正,口齒伶俐,普通話標準,溝通能力強!18到28歲!上班地點在廉江,月休四天,可提供住宿,公司有飯堂,***(或者提出自己薪資要求)

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    平面設計師海南特游旅行社有限公司?-瓊山區6-8千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    崗位職責:1、熟悉旅游產品包裝、海報設計、具有較強的平面執行和完稿能力;2、負責公司品牌形象宣傳等相關的視覺創意設計;3、負責公司旅游產品的設計包裝定位;4、負責產品文案編輯,根據公司要求制作各類宣傳資料;5、具備豐富的平面構思、廣告創意能力,對公司品牌的風格把握,色調搭配,布局合理性的整體把握和處理等;任職資格:1、大專及以上學歷,美術、平面設計相關專業。2、熟練掌握PS、AI等平面設計軟件。3、具有良好的溝通能力及團隊意識,責任心強。

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    旅游顧問云南海瑞德人力資源管理有限公司昆明0.6-1.2萬/月11-07

    學歷要求:|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:合資|公司規模:少于50人

    【佳途國旅項目組】崗位職責:1、根據公司提供的優質資源,推廣銷售公司的游輪等熱門旅游線路,完成業績指標;2、回訪客戶,維護客戶關系、介紹旅游線路及產品;3、完成領導安排的其他臨時工作任務。任職資格:1、有責任心,工作積極主動、細心周到;2、具有良好的溝通表達能力,注重職業形象;3、學習能力強,有一定的抗壓能力;4、能接受臨時性跟團出差工作。薪資福利:基本工資+提成+獎金+話補,月人均6000—12000

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    挑戰高薪誠聘旅游顧問云南中青國際旅行社有限公司春城路分公司昆明-官渡區0.8-1萬/月11-07

    學歷要求:高中|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    崗位職責:1、為省外赴云南旅游客戶解答相關咨詢,并推薦適合的旅游產品并達成訂單;2、辦公室輕松辦公,不用出去跑客戶,客戶我們幫你找,只需帶著愉悅的心情到辦公室工作。待遇:底薪+高額提成(***可達到30%25以上)+餐補+培訓補助+公司旅游獎勵+業績獎+團建+穩定后購買5險;輕松做,四千多,努力做,月入過萬;拼命做,錢途無量任職資格:1、有相關工作經驗者待遇從優;2、有責任心,能承受較大的工作壓力和較好的抗壓能力;3、有進取心和工作熱情;4、溝通能力強,普通話流利,熟練辦公軟件操作;5、有團隊合作精神和組織協調能力;6、工作時間:9點-18:007、周日休息

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    銷售儲備干部中國人壽保險股份有限公司成都市分公司濱江營銷服務部成都-錦江區15-20萬/年11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:國企|公司規模:10000人以上

    崗位職責:1.接受公司一系列相關培訓,學習金融、保險等相關知識;2.維護公司客戶關系,做好保全、理賠等相關售后服務工作,積累客戶資源;3.開發客戶資源,為客戶提供風險保障及理財規劃;4.協助經理制定并實施公司團隊建設和發展;5.完成公司的基本考核任務和經理安排的相關事宜。任職要求:1.男女不限,形象氣質佳;2.具有強烈責任感,積極主動,性格開朗,親和力強;3.有較好的溝通和協作能力,良好的執行力及服務意識,條理性強,善于思考。薪酬待遇:1.有責底薪+績效獎金+新人津貼+輔導津貼+管理津貼+活動方案獎勵2.工作時間:周末+國家法定假日,工作時間自由3.全面福利保障(疾病、意外、醫療、........)+獨立賬戶養老公積金4.完善的培訓體系,幫助你快速成長,提升自己各方面的能力(公司專家級講師授課,職場主管帶領,明確的職業規劃)5.公司開放式晉升平臺,公開透明晉升機制6.不定期的團隊活動(聚餐、國內國外旅游、團康等)發展方向:管理層級:主管(年收入20萬左右)、經理(年收入25-50萬左右)、總監(年收入100萬以上)工作環境:1.客戶資源由公司提供,無需外出拜訪客戶,不用外出日曬雨淋,公司中央空調(冬暖夏涼);2.公司提供高檔辦公環境3.工作氛圍很舒適,同事之間和睦相處,不會存在資源沖突,不用討好別人看別人臉色工作,每天做好自己的工作就可以了;4.公司期待您的加入,為你提供明確的職業規劃!環境舒適,中國人壽面向社會招聘人才,是你極佳的發展平臺,歡迎來到500強公司。

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    旅游高級顧問湖北省新大陸國際旅行社有限公司武漢-江岸區6-8千/月11-07

    學歷要求:高中|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    一直在招聘,從來不缺人,缺的是肯用心、勤奮、賺錢欲望強的人!不要求你有多優秀,但必須有追求、有目標、做事認真有責任心!不會可以教,只要你肯學,敢于挑戰!【招聘條件】1、21-35周歲,品行端正,男女不限;2、對銷售感興趣,熱愛銷售行業者;3、為人正直熱情,肯干愛拼!緧徫宦氊煛1、具備快速的學習能力;2、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;3、能力體現:善于表達,勤奮刻苦,良好的抗壓能力及較強的團隊協作精神,有強烈的上進心;4、保持與客戶溝通聯系,為客戶提供熱情周到的服務!救温氋Y格】1、有無經驗均可(我們只看你是否有意愿)2、學歷中專以上(什么專業不重要,我們只看能力,只認付出)3、有良好的服務意識、綜合素質(有營銷行業經驗者更加適合)4、能吃苦耐勞、有上進心(目標需要靠自己的付出去實現)【薪資待遇】底薪+高額提成+公司旅游升職容易,絕不需要靠關系!我們只憑實力!只憑肯不肯用心堅持去做!面試電話:13317170008期待你的加入。!

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    旅游顧問/銷售代表(雙休)縱冠旅業(湖北)國際旅行社有限公司武漢-硚口區4-8千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    崗位職責:1、負責公司旅游產品的同業銷售、渠道拓展,積極完成銷售指標(業務模式靈活,面銷、電銷、會銷等均可);2、根據公司產品、價格及市場策略,處理好報價、合同簽訂、上系統訂單等事宜;3、維護好現有客戶、積極開發潛在客戶,與客戶建立良好的業務協作關系;4、收集、反饋一線市場信息。任職要求:1、大專及以上學歷,形象氣質佳;2、具備良好的溝通能力、抗壓能力,優秀的自我驅動力和團隊協作精神;3、有旅游行業或銷售崗位從業經驗者,優先考慮。我們為您提供:1、收入不封頂(只要你肯努力,月薪輕松過萬):底薪+高額提成+獎金+五險;2、專業的培訓、廣闊的發展空間、完善的薪酬福利制度;3、帶薪實地踩線培訓的機會,助您全面提升個人能力。工作地址:硚口區古田四路廣電財富中心2603室

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