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    服裝生產廠長唐琪(北京)服飾有限責任公司深圳-羅湖區0.6-1.2萬/月11-07

    學歷要求:|工作經驗:|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    崗位職責:1、全面負責制衣廠的生產管理,對服裝生產的產能、質量、成本、效率、安全負責;2、負責服裝生產團隊的建設、領導與管理。3、負責服裝生產人員、工藝、質量、設備等生產因素管理的計劃、制度、流程的制定、實施與改善。4、能夠妥善處理上下級關系以及與各有關部門的合作;5、具有比較好的組織能力和團隊合作精神,圓滿完成生產任務。6、優秀的領導能力和表達能力,能承擔較大的工作強度和壓力7、按時完成公司的其他各項工作任務。8、有車位資源的優先錄用。職位要求:1、30-40歲,大專及以上學歷:有3年以上中型女裝制衣廠廠長實踐管理經驗;2、具有良好的職業素養,執行力強,敢于管理;3、具備良好的計劃能力、指導能力、決策能力、較強的綜合協調能力和組織管理能力,有帶領和激勵團隊的合適方法;4、精通服裝工藝、制版等技術及熟知設備使用等知識;5、在人員穩定、團隊建設、節能降耗、生產把控、質量把關、改革創新等方面有一定的經驗。6、團隊合作精神至上。

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    車指導員永州南順服裝有限公司永州3-4.5千/月11-07

    學歷要求:初中及以下|工作經驗:5-7年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:500-1000人

    1、從事組長級別5年以上管理工作,熟悉生產現場管理;2、熟悉服裝生產流程及制作工藝,能清楚知道服裝生產每個環節出現的異常;3、合理安排生產任務及變通性調整;4、善于溝通、協調;

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    生產儲備干部寧波康浩家紡制品有限公司寧波-慈溪市3-4.5千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:合資|公司規模:150-500人

    1、大專以上,***是管理專業畢業2、愿意從基層做起,能靜下心來多學現場管理技術和經驗,將來培養方向是生產或品質管理3、抗壓能力強,良好的溝通能力、服從領導安排。

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    服裝技術班長青島康森服飾有限公司青島-市北區6-8千/月11-07

    學歷要求:中專|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    1、根據業務部下達樣衣生產指示后核對清點所需要的面輔料準備情況。2、根據樣衣計劃合理分配板房樣衣工工作,解決并記錄樣衣生產過程中出現的問題及技術參數。每日反饋信息。3、統計匯總樣品工每日工作內容。4、上級領導安排的其他工作。

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    后整主管廣州麗茗服飾有限公司廣州-番禺區6-8千/月11-07

    學歷要求:|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    具較強的統籌及抗壓能力,做好尾部出貨計劃,全面負責尾部工作安排及數據跟進。能妥善安排尾部工作,確保準時出貨,對質量、數據有較好的處理方式。負責協調尾部與各生產部門的工作銜接。職位要求:具有3年以上服裝生產管理經驗,工作認真負責,態度積極有較好的溝通、團隊精神,能吃苦耐勞。

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    鏈家地產應屆生/實習生/銷售代表可就近分配遼寧貝殼房地產經紀有限公司沈陽6-8千/月11-07

    學歷要求:高中|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

    貝殼總部-經紀人增長中心 HR:劉***18842353806【溫馨提示】由于近期為貝殼求職高峰期,為避免重復工作,請您投遞一份簡歷于本招聘職位即可。 或直接聯系總部HR劉***:18842353806崗位職責:1.負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務;2.了解客戶需求,提供合適房源,進行商務談判;3.陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業務;4.負責業務跟進及房屋過戶手續辦理等服務工作;5.負責公司房源開發與積累,并與業主建立良好的業務協作關系。任職資格:1.高中及以上學歷,男女不限,年齡在20-40周歲之間;2.具有強烈的成就欲望,喜歡銷售工作,學習能力、抗壓能力強,有夢想,愿意通過自己的努力付出,實現個人價值,高度的工作熱情和團隊合作意識。薪資福利:1、高底薪+高提成:底薪2500+高額提成(30%-75%)+現金獎+保險(社保+商保);【成就自我】1.6個月一次考核晉升,公平公正公開選拔,升職加薪全靠自己;2.房產銷售代表-儲備經理-商圈經理-商圈總監;3.集團職能崗優先轉;工作地點:可根據家庭住址或個人意愿就近分配綠色通道:由于簡歷量投遞過多,了解面試詳情也可直接撥打HR電話18842353806進行咨詢,或編輯短信“姓名+年齡+學歷”進行面試預約,我們將盡快為您安排面試,縮短面試預約流程(當天面試,當天出結果);

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    車間師傅東莞市威客運動用品有限公司東莞-東城區6-8千/月11-07

    學歷要求:初中及以下|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    1、帶領小組員工完成生產車間下達到小組的各項生產任務。2、負責小組的日常生產管理工作。技能要求:1、良好的生產線管理能力、溝通能力、數據觀念。2、熟悉瑜伽服或泳衣、內衣的生產工藝要求,對特殊面料的車縫品質、工藝標準有規范的把控方法。3、能獨立完成生產樣衣,懂工時工價。4、有瑜伽服或泳衣、內衣同等崗位3年以上經驗。5、能帶3-6個車位優先。

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    制衣車間主管(吊掛系統)聯泰集團異地招聘6-8千/月11-07

    學歷要求:|工作經驗:3-4年|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:1000-5000人

    職位描述:1.維護吊掛生產系統操作流程正常運行;2.培訓車間生產線管理人員正確操作吊掛系統,合理排位,達到生產效率目標;3.負責與吊掛系統供應商對接事務;4.解決生產線管理人員在生產中涉及吊掛系統的問題;5.做好培訓記錄并跟進培訓后的效果; 6.完成上級安排的工作任職要求1. 5年以上服裝廠吊掛系統生產管理工作經驗;2. 熟悉自動化服裝吊掛系統運行流程;3. 具備解決吊掛系統對生產流水線造成的現場管理問題的能力;4. 具有良好的語言表達能力以及溝通協調能力、責任心強。

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    服裝生產組長無錫市吉潤國際貿易有限公司無錫-惠山區5.5-7.5千/月11-07

    學歷要求:|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    1.有5年以上高端品牌車位管理經驗;    2.5年以上的縫制工作經驗能獨立制作證件樣衣,手工精細;熟練樣衣的工序分解,工價    的制定;    3.為人吃苦耐勞、踏實細致、平和易溝通;    4.能熟練操作各類縫紉機器。

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    板房組長深圳市微星時尚服飾有限公司深圳-南山區0.8-1萬/月11-07

    學歷要求:高中|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    崗位要求:1、年齡35歲以上,有很強的服裝工藝技巧,懂且熟悉所有類別的服裝結構、懂紙樣; 2、能協調紙樣、裁板、車板等的工作安排,負責所有板類產品的品控。注:面試時間需預約,請勿自行上門,謝謝!

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    店長深圳市池龍服裝有限公司深圳0.5-1.8萬/月11-07

    學歷要求:|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    技能要求:女裝店長崗位職責:1、全面負責店鋪的管理、日常經營工作;2、做店鋪營運的管理者,確保店鋪業績目標達成;3、對店鋪員工進行培養,完成人才階梯建設;4、總部下達的其他各項任務。崗位要求:1、2年以上服裝業管理工作經驗,具有較強的店務管理經驗;2、較強的團隊管理能力和溝通能力;3、熱愛銷售,抗壓力強,有追求!

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    急招生產組長康為壹(廣東)健康管理有限公司肇慶3-4.5千/月11-07

    學歷要求:中專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    1、負責車縫車間的正常生產安排,協調車位之間工作。2、產品質量的控制與把關,人員的調整與調配安排。3,協助配合生產經理完成各項工作任務。任職資格:1、1年以上的服裝經驗。2、熟悉服裝生產流程。3、具備很強的品質管理、流程優化、統籌組織和溝通協調能力,有很好的分析問題和解決問題的能力。4、較好的領導和組織協調能力、溝通能力、執行能力等。5、性格外向,善于溝通,工作認真,責任心強,肯吃苦,能按時完成上級交給的各項任務。6、有車位資源優先,可以帶組過來發展。

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    車板東莞市凱蒂麗莎服飾有限公司東莞-虎門鎮6-8千/月11-07

    學歷要求:中專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    公司快速發展,本崗位為公司技術部儲備人才,前期在技術部板房車板。后期方向是:車間指導工,跟單QC,品控部等。任職要求:1、年齡35歲以下(硬性要求,不符勿投,謝謝)2、思維活躍,為人正直,責任心強。月休4天

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    縫制組長寧波紫田進出口有限公司寧波-海曙區6-8千/月11-07

    學歷要求:高中|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    1、服裝廠吊掛組長工作2年以上。2、熟悉吊掛生產線的各工種工序安排。3、有團隊意識嗎,執行力強。

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    服裝廠車位組長蘇州前騰服飾有限公司蘇州-吳江區6-8千/月11-07

    學歷要求:高中|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    1.自帶組員2.管理負責組上的流程,工藝,和進度3.有較強的責任心

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    褲子車縫組長廣州眾投科技有限公司異地招聘6-8千/月11-07

    學歷要求:|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

    1、遵守公司廠規及公司各項規章制度,服從、協助公司上級主管或公司負責人全面工作。保質保量按時完成計劃部下達的訂單生產計劃。2、負責組中的生產安排、技術指導、品質控制、機器設備的使用與保管工作,協調和處理本組的日常事務。提前做好組內當天的工作安排;下班時組長要在檢查完員工的工具設備、各種物料、輔料是否擺放整齊、到位,各種電器設備是否切斷電源后才能離開; 3、每天工作結束后尚要將各種報表及時上報,并協助廠部做好其它事務的安排。4、協調與處理各部門之間的關系。

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    職業裝業務跟單蘇州市佩發刺繡工藝品有限公司蘇州-高新區5-8千/月11-07

    學歷要求:高中|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    急招1.負責職業裝跟單,跟進驗收產品2.加工廠出貨的產品需要一一驗收,整理3.采購訂單需要的面輔料,并且記錄歸檔4.市場上找訂單需要的面輔料5.整理好的職業裝需要送貨至客戶,公司有送貨司機6.服裝專業畢業或有服裝基礎,

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    德佑銷售 包住宿無責底薪月入過萬學歷不限南京鏈家房地產經紀有限公司南京0.8-1.3萬/月11-07

    學歷要求:|工作經驗:|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

    新人無責底薪2000起(含績效3000-5000),轉正后按級別提成20%-75%。南京德佑房地產經紀有限公司招聘主要工作:1、 新員工入店,熟悉了解所在商圈;(不必乘車東奔西走,因為我們的商圈與門店在一起)2、 在店內與客戶業主電話溝通;(不知如何開口?不必擔心,有詳細的文字資料教給您)3、 積累客戶與房源資源;(店內有師傅,助您完成前期積累)4、 詳細了解客戶的需求和實地房源空看,做好信息的合理匹配;5、 根據客戶意向,帶客戶看房并進行周邊環境介紹;6、 進行商務談判,促成房產經紀買賣和租賃業務成交;(從帶看到成交,師傅一對一幫扶,帶您成功挖掘***桶金)7、提高自身學習力和修養;(面對的都是高端客戶,完善的培訓助您提升自我)8、為客戶提供良好的客戶服務;(服務客戶為***要旨,源源不斷的老客戶介紹也將接踵而來)任職資格:1. 20-35周歲,高中以上學歷,熱愛房地產經紀行業;2. 抗壓能力強,能夠吃苦耐勞,有強烈的企圖心;3. 有毅力,具備良好的溝通能力4. 具有高度敬業精神及優秀的服務意識,執行力強,有團隊合作精神;在鏈家你將擁有 :1、基本保障:新人實習期(助理經紀人)內可享受底薪3000元/月、最長3個月。2、繳納社保五險(自選)。3、每周休息一天,每年10天年假。4、公平陽光的晉升機制(經紀人—店經理—商圈經理)5、完善的線上和線下培訓體系6、強大的后臺支持系統(VA+、VR、AFA、EHR、OA、VSS,鏈家網等) 7、多種科學管理工具(圖靈、九宮格)8、標準化師徒培養機制(經紀人的一天、帶看九要素) 9、互助金保障重大疾病10、精英社出國旅游 11、每月聚餐和激勵活動12、每季度一次全司表彰大會和人民大會堂感恩宴

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    生產助理上海杰比迪服飾有限公司上海-徐匯區4.5-6千/月11-07

    學歷要求:中專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    生產助理崗位要求:有3年以上女裝生產管理經驗,熟悉服裝生產外發跟單業務。能熟練操作使用電腦。1.領導建立和完善質量生產管理流程、規則,組織實施并監督、檢查生產質量體系的運行;2.隨時掌握生產過程中的質量狀態,協調各部門之間的溝通與合作,及時解決生產中出現的問題;3.組織落實、監督調控生產過程各項工藝、質量、產量指標等;4、確保服裝生產任務按期完成。公司地址:徐匯區龍吳路777號7號樓102室(靠近植物園后門羅城路,在加油站弄堂進來;交通:地鐵3號線石龍路站下,沿東泉路過來16分鐘即到,公交:178路、956路、932路、56路黃石路站下車。聯系人:陳***;電話:13916503143

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    車位/技術工廣州市尊瓏制衣有限公司廣州-天河區4.5-6千/月11-07

    學歷要求:中技|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    1、板房起樣,以牛仔褲 休閑褲 為主 。2、板房主管及樣衣工要全面掌握制衣流程和熟練工藝3、要有良好的溝通能力和團隊合作精神

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    招聘職位: 汽車新能源,軟件與汽車電子,生產制造,質量管理,供應鏈管理
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