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    肯德基-誠聘儲備干部(管培生)汕頭肯德基有限公司異地招聘3-4千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:外資(歐美)|公司規模:5000-10000人

    工作職責: 1. 餐廳儲備經理是營運管理崗位的基礎職位,是中、高級營運管理崗位的儲備職位; 2. 學習餐廳各個工作站的工作內容; 3. 學習并執行餐廳營運管理的各項系統,如餐廳現場人員管理排班管理、訂貨管理、人力資源管理、設備管理等。 【個人成長】: ★ 快速的成長晉升通路:肯德基商學院和必勝客管理學院以688為晉升模式,兩年內三級跳,將毫無經驗的職場新人,培養成為餐廳經理的。 ★ 餐廳經理是我們重要的領導崗位:一線帶領團隊,全面管理餐廳的營運、銷售、利潤,人員。充分授權,獨立經營一家時尚餐廳。 【職業發展】: ★ 肯德基職場不將就:公平公正晉升制度,兩年職場三連跳。飆升餐廳經理,年輕活力的團隊,讓職場生涯不將就。 ★ 新必勝客,就等你來:從萌新到餐廳總經理,彰顯你的個性,與高顏值餐廳共邁進。 【企業文化】: ★環境:時尚、具備數字化體驗 ★老板:平等開放的溝通方式 ★氛圍:朋友一樣的氛圍,盡情自在的工作環境 【薪資福利】: ★靈活公平的薪酬: - 月薪+績效獎金,首年年薪約4-5萬起(入職月薪約3700元,提供季度獎金,2-3年成為餐廳經理后年薪可達10萬左右) - 每年進行6%-10%績效調薪 ★完善貼心的福利: - 五險一金?必須有!還有額外商業醫療保險(子女也可以享受哦) - 工作節奏快?除了每周休息2天,另有帶薪年假10天起,讓你獲得充分放松 - 工作壓力大?年度大型主題趴、每年N次戶外旅游、員工家族活動、員工生日驚喜趴……讓你參加到腿軟! - 初來乍到心發慌?各種主題工作室教你如何輕松處理工作,更有機會和市場總經理面對面,詳解公司戰略,確定奮進目標! 我們提供有競爭力的薪資,并會定期評估其市場競爭力。同時,以業績為核心的獎金方案,更好地實現激勵與授權。 除了國家規定的福利外,餐廳經理享受特別定制的福利。餐廳經理在崗滿一年都會被授予YUMC限制性股票,成為公司的股東,與公司共創共享共贏。滿兩年,可以享受全家福健康關懷計劃。滿三年,可享受補充購房福利計劃。 滿足以下條件,即可申請: - 大專及以上學歷,專業不限 - 熱情開朗,善于與人溝通,有志于從事服務業 - 適應倒班、晚班和高效的工作節奏 - 樂于從事連鎖餐飲零售業 歡迎2019,2020年畢業生加入我們!

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    肯德基餐廳儲備經理-定遠南京肯德基有限公司滁州4-6千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:外資(歐美)|公司規模:10000人以上

    【工作職責】:1. 餐廳人力及現場營運管理,確,F場營運的順利;2. 排班、訂貨、設備管理;3. 優化餐廳各項流程提升顧客滿意度,合理控制餐廳成本;4. 其他日常門店營運管理工作!緧徫灰蟆浚1. 20-30周歲,大專及以上學歷,專業不限;2. 熱情開朗,樂于與人溝通;3. 具備較好的溝通能力,學習能力,抗壓能力;4. 熱愛餐飲服務行業!緜人及職業發展】:1、儲備經理是向餐廳經理快速發展的基礎職級。通過百勝商學院課程的體系化技能培養以及入職后一對一導師輔導能力提升,每年有考核晉升機會,最快22個月可以發展成為餐廳經理(100%內部晉升機制),從而獨立管理一家百勝餐廳。2、在不斷地培養和學習中,未來你將能夠在品牌經營、品牌創新、利潤管理、績效管理等商業經營核心能力上,具備行業領先的經驗及能力。3、年輕的工作伙伴,輕松自在的團隊氛圍,沒有距離感的管理風格,能夠讓你在百勝大家庭快樂成長。4、工作地點選擇多,可就近分配!拘劫Y福利】:1、月薪+績效獎金,首年年薪約4.8-5.6萬(6個月儲備經理+6個月副經理)2、五險一金+商業醫療保險+工傷保險(雇主責任險)3、每周休息2天,帶薪年假10天起(學生也可以享受)4、年度定期體檢,各類節日賀禮及豐富的員工活動5、成為餐廳經理后,公司將提供股票、父母子女醫療保險、15萬購房零利息貸款及75%房息補貼

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    濟南遙墻機場儲備經理青島肯德基有限公司濟南3.6-4千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:外資(歐美)|公司規模:10000人以上

    工作職責:您將獲得——1、全面的個人成長:系統的課程規劃+全程1對1導師輔導,讓你在3-4年內成為百勝核心人物——餐廳經理!成為“專業品牌打造者、銷售利潤管理精英、人員管理專家以及公關達人”。ㄔ趦浣浝黼A段,您將主要負責現場營運及人員管理、訂貨排班、成本管控、設備維護等)2、清晰的職業發展:儲備經理--副經理--資深副經理--餐廳經理--更高的管理崗位3、快樂的企業文化:在“歡樂自在、年輕激情、認同鼓勵的大家庭”中快樂成長!4、靈活公平的薪酬:- 月薪+績效獎金,首年年薪約4-5萬起- 每年進行績效調薪5、完善貼心的福利:- 五險一金?必須有!還有額外商業醫療保險(子女也可以享受哦)- 工作節奏快?除了每周休息2天,另有帶薪年假10天起,讓你獲得充分放松- 工作壓力大?年度大型主題趴、每年N次戶外旅游、員工家族活動、員工生日驚喜趴……讓你參加到腿軟!- 初來乍到心發慌?各種主題工作室教你如何輕松處理工作,更有機會和市場總經理面對面,詳解公司戰略,確定奮進目標!當然,人生不僅僅是工作——- 需要租房?公司可以為你申請政府公共租賃住房(以當地申請政策為準)- 需要買房?公司為餐廳經理提供購房零利息貸款及利息補貼- 節日?生日?結婚?生子?各種賀禮讓你拿到手軟- 健康也很重要!每年安排定期體驗6、更多選擇的工作地點:市內及周邊餐廳(未來可提供跨地區轉調機會)任職資格:只要你——年輕積極:18-28歲,擁有大專及以上學歷樂觀熱情:每天都會保持笑容,樂于善于與人溝通,喜歡從事服務業勤奮好學:有強烈的學習意愿和能力熱愛挑戰:適應倒班、晚班和高效的工作節奏

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    肯德基儲備經理(歡迎應屆生)—寧波杭州肯德基有限公司寧波4.5-6千/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:上市公司|公司規模:10000人以上

    晉升發展路線:儲備經理(6個月)—副經理(6個月)—資深副經理(8個月)—店經理—區經理—區域經理—市場總經理;我們為儲備經理配備了系統的“領軍人物養成計劃”課程,包括20余門管理課程培訓,以及1對1的導師輔導支持,最快22個月讓您成為年薪10萬起的職業經理人。 薪資福利:儲備經理階段:起薪4200-4500 元+季度獎金1000元左右;月薪及季度獎金均隨職級升高而不斷提高;入職前6個月,當地無住房條件者,享受租房補貼300-500元/月(部分城區免費提供住房);六險一金:工傷保險、醫療保險、養老保險、失業保險、生育保險、補充商業醫療保險(子女);住房公積金;4、入職首年即有10個工作日的全薪年假;3天的全薪病假;5、晉升到餐廳經理將享受到:滿1年,績效達標即免費獲得價值2000美元的百勝中國限制性股票,成為公司股東;滿2年,享受全家福商業保險計劃(意外+重疾,涵蓋配偶、父母、子女),為家人的健康保駕護航;滿3年,享受補充購房福利計劃,購房首付免息貸款及按揭利息補貼; 工作與學習:餐廳現場人員管理,包括人力資源規劃、培訓、績效以及值班和排班管理;財務管理,包括成本管理、利潤分析 、財務報表制作和整體財務資源管理;訂貨管理、設備維護和質量管理;品牌、公關、商圈等經營管理;做五休二;每日上班時間為9小時,其中工作時間為8小時,用餐休息時間為1小時;加入百勝傳奇APP學習視頻課程等,每到一個職級節點只要通過報告考核100%晉升; 任職要求:本科學歷,優秀大專亦可,同時歡迎2021屆(學生直通車)畢業生;熱情開朗,善于與人溝通;適應倒班和高效的工作環境;樂于從事連鎖餐飲零售業;不限經驗,若您在零售餐飲行業有工作經歷更佳(肯德基、必勝客、星巴克、麥當勞、沃爾瑪、樂購等零售或連鎖超市) 職位關鍵字:儲備經理 儲備干部 儲備店長 見習經理 管理培訓生 管培生 行政 人事 財務 會計 客服 銷售 物流 外貿 專員 助理 餐飲 經理助理 實習生 2021屆畢業生

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    應屆生-本科及以上富士康科技集團上海園區 國基電子(上海)有限公司上海-松江區0.5-1萬/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:外資(非歐美)|公司規模:10000人以上

    任職要求:(1)2021屆國家正規統招本科、碩士畢業(2)學習刻苦,成績良好,在校期間學***成績在本專業排名中30%以內,畢業設計(論文)成績良好;(3)主動承擔社會工作,積極參加各項文體活動和社會實踐活動,評為三好學生、優秀學生干部、其它獎學金優先;(4)英文四級(425分及以上),碩士需通過六級(425分及以上);(5)自覺遵守校規校紀,無違紀現象;(6)性格樂觀開朗,有意愿長期在通訊研發制造企業服務;(7)可接受工作地點在上海。一、招聘崗位1.產品開發類需求崗位:軟件研發、硬件研發、機構開發、自動化開發專業要求:計算機應用技術、軟件工程、通訊工程、機械設計制造及其自動化、電子信息工程學歷要求:本科 & 碩士2、工程技術類需求崗位:電子產品測試專業要求:計算機應用技術學歷要求:本科 & 碩士3、產品開發類需求崗位:機構開發、研發測試、產品開發(鈑金)專業要求:機械工程、計算機類、自動化類、機械設計制造及其自動化、模具設計與制造學歷要求:本科 & 碩士4、工程技術類需求崗位:機械設計/設備開發、電子產品測試、自動化開發、設備維護、ME/PE工程師、工業工程師、模具設計專業要求:機械類、電子信息類、計算機類、電氣類、工業工程學歷要求:本科 & 碩士5、專案管理類需求崗位:PM(項目管理專員)、物料專案管理專員、交管專員專業要求:英語、工商管理類、電子信息類、管理類、學歷要求:本科 & 碩士6、品質管理類需求崗位:零件工程師、制程品質管理/品質客服專業要求:計算機類、電子信息類、理化測試及質檢技術、應用電子技術學歷要求:本科7、生產支援類需求崗位:采購專員、物流專員、生管專員專業要求:經濟與貿易類、物流管理與工程類、工業工程、企業管理學歷要求:本科8、行政服務類需求崗位:資訊系統開發、安全管理、財務會計、人力資源專業要求:計算機類、、軟件工程、安全工程、會計學、工商管理類學歷要求:本科

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    應屆畢業生寧波杰士達工程塑模有限公司寧波-余姚市3-6千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

    崗位職責:1 產品開發、產品技術、管理崗,作為培養對象。崗位要求:1.大專以上學歷,機械、機電一體化等工科專業晉升線路助理-研發工程師-研發主管-研發經理五險、節日福利、晉升空間大、專業培訓實驗室和技術員崗位1、實驗室崗位:機械自動化或者電子電氣相關專業   。2、技術員崗位:機械自動化或者電子電氣相關專業 ,能熟練運用CAD操作軟件。

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    退伍軍人轉行無需經驗/銷售儲干/底薪6.8k起深圳市樂有家控股集團有限公司深圳-福田區0.8-1.6萬/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

    詳情致盧主任:18378167231 可加好友 因平時忙碌可能看不到簡歷,若誠意求職,請積極主動打電話過來咨詢!或添加號碼私聊!深圳各區可就近安排!!!新手優先,退伍軍人優先,《免費培訓,導師帶教》簽署《導師帶教協議》不唯學歷,不唯工齡,不唯資歷,不唯功過,不唯經驗!【薪酬福利、晉升空間】1、本科學歷7500起(6000底薪+1500績效)     大專學歷6800起(5300底薪+1500績效)     底薪無業績要求,每個月固定發放。2、 每月1—2次管理崗位競聘機會,置業顧問—置業經理—店長—副總經理—營銷副總裁,無限晉升空間!3、 帶薪假期+節日福利+境內外旅游+仁杰獎......【公司特點】1、 高保障高提成,只為高素質人才的你;2、 三萬人大集團,組織架構完善,管理制度化、人性化;3、 晉升速度快,創業型團隊,每半個月一次晉升機會;4、入職享有多次帶薪培訓,專業資格認證培訓,真正做到讓人才來到公司是來提升自己的!緧徫宦氊煛1、 為需求房屋、商鋪的客戶提供接待、專業的咨詢服務;2、福田的一、二手房子租賃、買賣,促成成交;3、負責業務跟進以及售后服務,與業主、客戶建立良好的合作關系!救温氁蟆1、90后,熱愛銷售,對房地產經紀服務行業感興趣;2、積極主動,男女不限,踏實肯干,有上進心、能吃苦耐勞;3、退伍軍人、服兵役、退役的軍人優先如果你是有志者,可以通過以下方式聯系我們:電話聯系HR:盧主任 18378167231

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    應屆畢業生+銷售儲備管理崗+底薪8000武漢鏈家宏業房地產經紀有限公司武漢-武昌區1-1.5萬/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

    應聘HR推薦:1、撥打【總部人事部】鄒經理:130263730512、編輯“姓名+年齡+學歷”預約面試HR承諾上班時間段內1-2h給您回復 (當天面試,當天出結果)。在這個行業,不在乎背景,堅持勤奮努力就能收獲比同齡人高出1-3倍的收入,我們提供的不只是一個職位,而是一份快樂的事業。一、任職資格1、20歲以上,35歲以下,本科及以上;戶籍,專業、性別不限;2、有無工作經驗均可,應屆生、退伍軍人優先考慮;3、溝通能力強,普通話標準;有親和力,工作積極主動,樂觀開朗;4、做事認真踏實,為人正直誠懇;高度的工作意識,具有良好的團隊精神。5、喜歡與人交流,有強烈成就動機,敢于挑戰高薪,認可付出 = 收獲的理念。二、薪酬福利待遇1、薪酬福利:無責任底薪8000(保障12個月),轉正后提成30%-70%,收入是不封頂的,月薪10萬不是夢。2、保險補貼:健全的社保體系,鏈家互助金為員工解決后顧之憂。3、獎金體系:新人獎、季度獎、年度獎、精英大禮包、團隊獎等眾多獎勵。4、晉升空間:根根據價值觀影響力,組織貢獻力,績效力三個維度,每月內部選拔,沒有“空降兵”的存在。5、工作氛圍:這是一個家,每個人都是我們的家人,和諧、互助團結、融洽的工作氛圍,為大家創造一個良好的工作環境。6、其他:聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、農家樂...多姿多彩的文娛生活,節日中特殊的神秘禮物,優秀員工的家庭旅游,讓大家感受家一樣的溫暖,年度北京人民大會堂國宴。三、工作內容1、新員工入店,熟悉了解所在商圈。不必乘車東奔西跑,因為我們的商圈和辦公室在一起2、負責接待、溝通上門客戶,維護公司分配的客戶,詳細了解好客戶的需求,做好信息的合理匹配;3、進行商務談判,促成買賣和租賃業務成交;從帶看到成交,師傅或店長一對一輔導;4、為客戶提供感受良好、貼心專業的置業服務;客戶至上是我們的宗旨,源源不斷的老客戶介紹也就會接踵而來。5、傳承企業文化,定時的“社區公益活動”便于提高企業的良好形象。四、培訓制度(助你一臂之力)1、新人入職:鏈人計劃(知道做什么)2、入 職 后:師徒幫帶;教、練、扶、送 (知道怎么做)3、前三個月:補充培訓、技能培訓 (知道怎么做好)4、三個月后:績優培訓、晉升培訓 (追求卓越)五、晉升機會(百分百內部晉升,拒絕“空降兵”)1、公司晉升透明,所有管理層從基層做起,不限經驗、學歷,不按資格新老, 按 照對公司的貢獻和自身的能力2、M店經理(半年)--店長--區域總監--事業總-貝殼城市總, 提供良好的發展平臺,所有管理 層均從底層做起,100%內部晉升,能者上,平者讓。我們提供的不僅是一個職位,而且是一份成就自我的事業!求職小貼士:如果您對我們公司提供的崗位有意向,請直接投遞簡歷,或來電咨詢,我們會優先為您安排面試!公司名稱:上海鏈家、貝殼找房(BEKE)。

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    儲備干部蘇州市宏偉電器有限公司蘇州-吳中區4.5-6千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:2年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

    男女不限 ,年齡在21-26歲之間,大專以上學歷,薪資4500-5500之間

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    應屆生/儲備店長/底薪4K/包住宿蘭州貝殼房地產經紀有限公司蘭州-西固區6-8千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

    任職要求:1、年齡20-35周歲,統招大專及以上學歷2、認可貝殼平臺3、有較強的進取心,勇于挑戰自我4、有較強的服務意識,團隊合作意識強工作內容:1、為客戶提供新房、二手、商鋪、寫字樓的買賣和租賃服務2、負責客戶接待、咨詢工作,為客戶提供優秀的置業咨詢服務3、了解客戶需求,提供合適房源,進行商務談判4、陪同客戶看房,促成房屋買賣租賃業務成交5、負責業務跟進及房屋過戶手續辦理等服務工作薪資福利:1、基本工資:     4000—80002、崗前帶薪培訓,師傅一對一帶教3、晉升通道: 每月公平晉升,完善的晉升體系,公開、透明4、住宿:可安排住宿

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    儲備干部深圳市德宇鑫科技有限公司深圳-龍崗區5-6千/月11-07

    學歷要求:高中|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    1、中;蚋咧袑W歷,應屆畢業生也可。2、學習能力強,悟性好。3、?責任心強?,踏實肯干,心態良好。4、有上進心,愿從基層做起,能吃苦耐勞。進來做儲備干部培養,以后可往生產管理、品質工程師、研發工程師等方向發展。薪酬福利:1、 五天半制,彈性工作;國家法定假期+帶薪年假。2、 高薪水+高獎金+完成銷售額獎金+績效獎金+全勤獎+社保+商業保險+年終獎。3、 公司每個月發放維達紙巾、洗衣粉等福利,過年過節都有禮品發放,中秋節給老員工家屬寄月餅和感謝信。4、 公司每年組織2次全廠旅游,主管級3次。每年組織6次戶外活動(如:海邊燒烤、爬山、踏青、農家樂等)還有各種茶話會、生日會、圣誕會、美食節、運動會比賽等活動。5、 免費享受專業的內部培訓及外部培訓課程,給員工成長機會。.6、 每年組織員工體檢,給主管級免費查癌,為員工的健康著想。7、 獨棟廠房,獨棟飯堂,提供食宿,空調熱水器一應俱全。

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    應往屆本科實習生+5500底薪重慶鏈家房地產經紀有限公司重慶-南岸區0.8-1萬/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:5000-10000人

    【福利待遇】: 試用期三個月底薪5500(4000+1000績效+500補貼元)+提成(25%-65%);根據職級和業績提成,職級越高,相應的底薪和提點越高 五險+互助金+節假日福利+帶薪年假+國內/國外游+人民大會堂國宴+精英社+購房優惠+定期聚餐+公司文化活動 【任職要求】1.全日制統招本科及以上學歷,20-40歲(可接受應屆畢業生、21屆)。2.熟練使用office辦公軟件。3. 性格外向,富有熱情、積極進取、堅韌不拔,執行力強,具備很強的責任感和事業心。3. 擅于溝通協調,自信樂觀、勤奮熱情,認可平臺使命和價值觀!緧徫宦氊煛1.負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務2.陪同客戶看房,促成房屋銷售;3.負責公司房源銷售業務,并與客戶建立良好的業務協作關系4.VR看房,可足不出戶帶客戶看房【晉升方向】:職業經紀人方向:A0-A10管理層方向:店經理M2-M10-商圈經理S-大區總監D-總經理【專業培訓】鏈家專有培訓基地:有專業的培訓講師,一系列專業人才的標準化培養;1.新人訓——從新人到專業經紀人的***步,入職前3天的崗前培訓,讓你對房地產行業、鏈家和銷售工作有一個基本的認識;2.導師制——專業經紀人成長的第二步,每個人都有師傅帶教,全程業務指導和幫扶;3.銜接訓——通往專業化的階梯,涉及業務實戰方面的各類知識培訓;【歡迎您的加入】

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    管理培訓生廣州來麗智能科技有限公司異地招聘3-4.5千/月11-07

    學歷要求:|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    儲備人員/管培生1.大三、大四或應屆生,外貿、機電、英語等相關專業2.英語基本可看寫郵件;口語能簡單交流3.提供輪崗培訓,培訓完畢進入外貿崗位和國外售后技術支持崗位;4.公司提供吃住5.工作時間:6天制6.提供加班補貼工作地點:廣州市增城區新塘鎮塘美富嶺路3號

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    應屆生 實習生 提供住宿深圳市樂有家房產交易有限公司深圳-福田區0.8-1萬/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

    【應聘直通車】韋金美主任:18925290477(本公司不收取任何費用)【房地產銷售/房地產銷售經理/門店銷售】崗位職責:主要負責為客戶提供一手/二手房咨詢、租賃買賣等相關業務的全程代理服務任職要求:能吃苦耐勞,勇于挑戰,具有較強的溝通能力【薪酬福利】1、本科7500元起(6000元保障底薪+1500元績效獎勵)大專6800元起(5800元保障底薪+1500元績效獎勵)大專以下學歷6000元起(4500元保障底薪+1500元績效)考核優秀可晉級更高薪級。3.、各類帶薪假期+節日關懷禮+境內外旅游+培訓+無限發展機會4.、提供住宿:小區房。帶空調、熱水器、床鋪、沙發、衛生間、廚房等生活設施一應俱全;5.、五險一金,各種過節福利。 各種福利待遇,只有想不到,沒有做不到!6、每周休息1天【崗位要求】1、年滿18周歲,統招大專及以上學歷,五官端正,身體健康,品行良好,無不良嗜好;2、想挑戰高底薪高提成,熱愛銷售,想挑戰自己,能朝九晚九點半;,能吃苦耐勞,承挫抗???能力強;3、想加入人均月入過萬的優秀團隊,能適應現代化、扁平化、參與式管理模式,能接受嚴格的職業化培訓考核職業發展:置業顧問--置業經理--店長--營銷副總經理【樂有家總部***實驗基地----優招優選】銷售主管/大客戶代表/業務拓展經理/置業顧問1、大集團內純大學生創業型團隊:本科為主、大專/研究生為輔;平均年齡23歲;只招 新手,篩選嚴格;這里是應屆生創業的小天堂,年輕大膽有夢想!2、高保障高提成:人均收入1.3萬,79%以上月入過萬!不玩數字游戲,不搞虛擬浮夸,真實敢曬,解釋我們的收入都已經成為一個幸福的煩惱。3、平均每一個半月一次競聘晉升機會,入職過半月即可報名,公正客觀筆試+群面公投,競聘崗位多樣,鼓勵輪崗和合理異動;目前基地N位90后副總經理,90%以上店長為畢業一年以內應屆生!4、導師制帶教,嚴格培訓,每日一訓+每日一考;快速提升個人能力,大宗商品交易既賺 到又學到!5、 提供高端、中端、初端三級社區宿舍,安全小區住宅,標配,大家庭氛圍,解除你的 后顧之憂,讓你大膽的在深圳打拼!

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    儲備干部大力新科技(江蘇)有限公司常州-金壇區4-6千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:3-4年|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

    任職要求:1、大專及以上學歷,能力突出者課放寬學歷要求;2、工廠工作經驗至少3年;3、本地人優先,年齡25-35周歲;4、勇于不斷迎接新挑戰,能承受較大的工作壓力;5、具有良好的溝通、協調能力和吃苦耐勞的精神。

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    萬達高薪無責客服專員(可提供住宿)昆明薇雅營銷策劃咨詢有限公司昆明-西山區6-8千/月11-07

    學歷要求:|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    公司簡介:薇雅集團是一個擁有500余人的大團隊,目前擁有六家分公司,貴州西南運營中心、云南分公司、江西分公司、廣西分公司、四川分公司、福建分公司!集團每月輔導落地門店超2000家!專業為美業門店提供線上線下一站式的解決和策劃方案+服務,主要是幫助線下的美業門店進行活動方案策劃以及拓展門店客流量、門店業績等業務.......?工作介紹:公司提供優質的客戶資源,通過電話、微信的方式聯系客戶,進行公司業務的洽談和推廣,配合公司完成各項計劃和目標;開發新客戶并進行溝通,維護老客戶的合作關系?;客戶的回訪、活動邀約及跟進;無經驗可加入(有師傅一對一培訓,團隊團結互助很熱情)?任職要求:1、具有較強的學習能力和優秀的溝通能力2、性格開朗熱情,有相關客服、銷售的工作經驗優先3、抗壓能力強、有團隊合作精神,能快速適應工作環境4、愿意挑戰高薪,有良好的自我管理能力?薪資待遇:無責底薪3500+全勤+提成+獎金(綜合工資5000-20000)高底薪+高提成+高獎金?企業福利:1、每日、每周、每月不同額度的獎勵機制2、每月、每季度不定期組織團隊活動3、每月為員工舉行生日會4、各類節假日發放節日禮品5、享受國家規定法定節假日(元旦、春節、清明、五一、端午、中秋、國慶等)?晉升機制:精英客服--金牌客服--儲備經理--客服經理--區域總監???薇雅集團誠摯歡迎你的加入!

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    管理培訓生重慶名付信息技術有限公司重慶-九龍坡區4.5-6千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    【福利待遇】:· 1. 無責任底薪+獎金+高提成+全勤 績效(綜合薪資4000—6000,上不封頂)  五險;· 2. 入職提供免費住宿;· 3. 端午、中秋、生日等節日福利,員工生日party;· 4. 在職帶薪培訓(集團統一拓展培訓+在線培訓),表現優秀者可參加集團每年國內外休閑度假旅游等機會;· 5. 定期團隊活動(慶功會,公司旅游,戶外拓展等);· 6. 公平公正公開晉升平臺,提拔晉升空間大,為員工提供廣闊的發展空間。  公司氛圍比較年輕活躍,適合年輕敢拼的你。。!【任職要求】· 1. 全日制大專以上應屆畢業生(往屆生2年以內),專業不限,能力突出者可適當放寬;· 2. 具備晉升發展的想法和態度,通過集團系統培訓,后期帶領團隊開拓集團國內市場;· 3. 具備較強的學習能力,通過集團系統培訓,掌握人力資源、企業管理等管理知識體系;· 4. 愿意從基礎的工作開始,不斷學習積累,挑戰自我;· 5. 出色的溝通能力,良好的團隊合作精神! 晉升空間:管理培訓生—主管—高級主管—市場總監· 我們提供的不僅是一個職位,而且是一份成就自我的事業,誠邀廣大應屆生加入!· 心有多大,舞臺就有多大!· 加入公司您將擁有非常好的發展晉升平臺和全面的免費培訓 ;您將感受團隊合作的激情;您將收獲努力工作的回報;您將得到最有競爭力的薪酬與福利;· 我們不在乎文憑,沒有先來后到,能者為上達者為先。!

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    英語翻譯助理(儲備翻譯)深圳市元卓翻譯有限公司深圳-南山區5.5-7.5千/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:在校生/應屆生|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    崗位職責:1. 負責處理翻譯項目譯前譯后的文字處理工作。譬如:校對譯稿,排查低錯,版面處理;2. 在能力許可范圍內,翻譯基礎級技術類專業文檔,能正確理解原文,確保翻譯的準確性;3. 善于學習、摸索并總結翻譯經驗,為翻譯質量持續提高提供依據。任職資格:1、本科或研究生學歷,已過專八或英語六級成績優異者(985、211院校畢業或理工科優先);2、具有理工科思維模式,對英語翻譯工作有濃厚的興趣;3、可接受測試稿。技術文檔翻譯是元卓的主營業務,理解技術背景知識比運用語言技巧更為重要。高中理科、大學理工科經歷或經常閱讀軍事科技、計算機、天文或綜合類科普期刊的習慣對于專業翻譯工作是必須的;英語語言組織能力強,能夠熟練運用分詞、從句等語法現象,不是一味堆砌簡單句型。專業就是能把復雜的事情做好。有意者請把簡歷發到郵箱sy8969@aliyun.com,發送簡歷至郵箱時請務必將郵件主題設置為“應聘崗位+姓名”,謝謝配合!地址:深圳市南山區南海大道2093號金暉大廈東座寫字樓605

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    急招人事專員 月薪7-8千 提供住宿深圳市樂有家房產交易有限公司深圳-南山區6-8千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:1年|公司性質:民營公司|公司規模:10000人以上

    當你看到這個招聘信息的時候,說明你跟樂有家的緣分即將開始,因為:我保證,加入樂有家不會讓你失望!行政人事不再拿微薄的固定工資。!平均收入6000~1.2w+等你來【薪酬福利】高度自主化:1、高底薪:底薪5500元【包含4500無責+1000行動績效】2、高績效:招聘獎300元/人(大專及以上)、200元/人(大專以下)3、帶組獎:0-400元工作時間:9:00-12:00 13:15-18:15(8小時工作制)上班時間:周一至周五或周六(大小周制,單雙休輪流)【崗位職責】1、負責管轄范圍內的考勤檢查監督;2、負責檢查經理的合同收據,交接財務資料;3、負責會議的準備和通知;4、協助管理所轄范圍的人員形象問題,衛生監督;5、負責公司的招聘以及安排面試;6、上傳下達公司的發文!救温氋Y格】1、2017-2020年全日制大;蛞陨蠈W歷【至少半年以上工作經驗】;2、做事情嚴謹,細心;3、熟練運用OFFICE等辦公軟件,有一點的文字編輯能力;4、工作仔細認真、責任心強、為人正直,具備良好的書面和口頭表達能力;5、形象好,氣質佳!緫钢蓖ㄜ嚒繕酚屑90后HR 鄭主任17839980954(主動聯系優先安排面試)

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    鏈家網絡營銷專員上海德佑物業顧問有限公司上海-靜安區0.8-1.2萬/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:無需經驗|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

    鏈家網絡營銷專員工作職責:(三大方向可分配)1、開發客戶資源,通過公司內網,為顧客匹配合適的房源,以服務為主2、從與客戶交流、預約看房、拜訪、洽談、談判到達成業務,一系列流程全程跟進3、對接甲方,策劃、宣傳推廣公司項目任職要求:1、985 211學府全日制本科及以上學歷;2、經驗不限(有銷售經驗更佳);3、具有較強的溝通和學歷能力;4、熱愛銷售和地產行業待遇優勢:1、8000無責底薪+階梯增長式提成+現金獎勵,每季度,每年度表彰大會,公司年會及出游2、晉升空間:專員-團隊組長-主管-經理-總監3、鏈家管培生編制,匯報對象為區域經理及總監級別工作地點:虹橋世界中心(前期總部培訓學習) 

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