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    首席執行官CEO/總裁/總經理
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    CEO深圳市生益成人用品有限公司深圳-寶安區3-5萬/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:10年以上|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    崗位職責:1、負責公司全電商渠道平臺(亞馬遜、速賣通、ebay、阿里國際站)運營及管理,包括運營團隊管理、營銷活動管理,對渠道平臺的運營及銷售目標負責;2、負責制訂公司整體電商營銷戰略,制訂營銷策略與營銷計劃,建立營銷績效管理體系;3、制定電商部的月、季、年度銷售目標,根據目標提出針對性的銷售策略,并帶領團隊落實執行;4、根據業績、市場反饋等對運營、營銷工作進行監督、控制和績效評估,及時調整營銷策略,保證營銷目標的持續超預期達成;5、負責協調溝通與公司各部門的工作,為各類需求做好完善優化協調工作;任職要求:1、本科及以上學歷,3年以上跨境電商運營總監工作經驗,精通亞馬遜、速賣通、EBAY電商營銷打法;2、熟悉跨境平臺游戲規則,對跨境電商目前的形勢及行業動態了解,精通品類定位及爆款打造,有優秀的市場開發經驗;3、出色的風險規避能力,熟知亞馬遜及相關跨境電商的法律條款;4、較強的數據分析能力及判斷能力,思維縝密;5、敢于擔當,能承受較大壓力,英語溝通6、待遇面議(不符合以上條件請勿投簡歷,謝謝)

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    招商運營總經理湖北百盟投資集團有限公司襄陽40-50萬/年11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:10年以上|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    職責描述:1、根據公司經營方針,制訂商業專業市場的招商、運營工作計劃并完成經營目標;2、全面參與項目定位、整體規劃布局、商鋪運營推廣,廣告、宣傳策劃和設計, 視覺美陳及導視系統管理等工作;3、負責商家引進、品牌調整等各項招商運營工作;根據市場變化合理制定與調整項目的業態規劃及布局;4、負責商業工作的統籌管理、協調和推進;對團隊進行商業知識培訓和考核工作、優化工作流程、協助招商談判工作等;5、全面策劃商業活動和廣告宣傳,保證良好的商業運營,提升經營業績;6、組織、監督市場調研、分析,并建立實時市場相關信息數據庫,熟悉市場商業運營模式和商家行情,掌握市場動態變化;7、全面開拓商業資源引進商家。任職要求:1、大專及以上學歷,有過商業綜合體、盒子商場、建材家居專業市場、汽車產業園工作經歷均可;2、形象氣質佳,五年及以上商業招商運營管理經驗,須具備成功操盤經驗和各類商家資源;3、熟悉各類商業業態、品牌的特點,掌握各類商家選址要求及裝修工程技術基本條件,了解商家運營模式; 4、熟悉招商規劃、策劃推廣、運營管理、物業管理流程;5、接受過商業經營管理等專業培訓,熟悉商業運作規律和商業運營模式;6、熟悉商業地產市場管理政策、法規,對商業地產的經營管理有獨到的見解;

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    職業經理人武漢廚之道食品有限公司武漢-漢陽區30-40萬/年11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:8-9年|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    崗位職責:1、制定和實施公司戰略,預算計劃,確定公司業務的經營方針和經營形式;2、發掘市場機會,主持擬訂公司的業務目標和業務計劃,實現公司業務和投資回報的快速增長;3、監督、控制整個實施過程,對經營結果負責,組織實施財務預算方案及利潤分配、使用方案等4、建立公司組織體系和業務體系,負責高層管理團隊的建設,選拔中高層管理人員,審定公司內部管理機構的設置方案和基本管理制度;5、全面主持公司的管理工作,制定年度業績目標及經營發展戰略方案,整體營銷策劃方案,實現企業經營管理目標;6、不斷優化公司的人力資源配置,持續提升公司整體的組織能力。任職要求:1、具有管理大中型企業8年以上高管經歷,在民營、股份制、跨國公司擔任集團總裁兩年以上食品行業經歷;2、具有良好的前瞻性和高端決策能力;3、熟悉企業經營管理和企業運作及各部門的工作流程;4、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力;5、出色的個人和商業成就履歷,具有出色的銷售及市場策劃能力。

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    總經理(企業)(市級目錄)阜南縣#阜南縣林海生態技術有限公司安徽省3-4萬/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:10年以上|公司性質:民營公司|公司規模:

    1.負責公司的日常運營管理工作,制定及執行公司日常營運的業務政策、經營計劃、財政預算及處理公司的其它事項;2.執行日常營運中的業務合同;3.負責擬定及執行公司的所有制度,監管各部門的工作及決定公司員工的勞動事務;4.負責制定公司的經營計劃及資金預算方案;5.負責執行董事會決議,行使董事會授予的其它職權及聘用合同授予的其它職權;6.完成董事會交辦的臨時工作。

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    郝美味餐飲總經理(企業)(縣級目錄)潁州區#金牌實業安徽省1-1.5萬/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:10年以上|公司性質:民營公司|公司規模:

    1.負責郝美味餐飲的全面工作,對金牌實業董事長負責;2.負責制訂年度經營指標;3.主持郝美味餐飲各項會議,確保餐飲各項工作的順利進行;4.配合策劃部制定促宣方案并有效貫徹執行;5.對下屬人員的工作進行督導,幫助他們不斷提高業務能力;6.與中央廚房研究如何提高菜品的質量,研發新的菜品;7.完成董事長安排的其它臨時性任務和應急工作。

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    總經理(企業)(市級目錄)太和縣#安徽荷本生物科技有限公司安徽省1-1.5萬/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:8-9年|公司性質:民營公司|公司規模:

    1.負責公司全面運營、管理及行業規劃;2.全面負責產品的營銷、運營、策劃;3.制定企業發展規化,并負責協調、部署各職能部門落實執行;4.深刻理解公司發展方向和產品體系,能夠提出設計具有行業引領性的產品理念和思路;5.根據公司業務發展需要及區域市場特點,制定產品銷售策略及業務拓展計劃。

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    總經理(企業)(縣級目錄)潁東區#安徽省福潤肉類加工有限公司安徽省7-10萬/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:8-9年|公司性質:民營公司|公司規模:

    負責管理廠區及全面協調經營效益等工作。

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    漢典制藥-總經理北京漢典制藥有限公司北京7-10萬/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:10年以上|公司性質:民營公司|公司規模:

    總經理崗位職責1.    制定和實施公司戰略,預算計劃,確定公司業務的經營方針和經營形式;2.    發掘市場機會,主持擬訂公司的業務目標和業務計劃, 實現公司業務和投資回報的快速增長;3.    監督、控制整個實施過程,對經營結果負責,組織實施財務預算方案及利潤分配、使用方案等4.    建立公司組織體系和業務體系,負責高層管理團隊的建設,選拔中高層管理人員,審定公司內部管理機構的設置方案和基本管理制度;5.    全面主持公司的管理工作,制定年度業績目標及經營發展戰略方案,整體營銷策劃方案,實現企業經管理目標;6.    不斷優化公司的人力資源配置,持續提升公司整體的組織能力; 任職資格1.      統招本科以上臨床醫學、藥學或市場營銷相關專業,具有管理大中型生物醫藥企業8年以上高管經歷,在民營、股份制、跨國公司擔任集團總裁兩年以上;2.      具有良好的前瞻性和高端決策能力;3.      熟悉企業經營管理和企業運作及備部門的工作流程;4.      有較強的組織、協調、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力5.      出色的個人和商業成就展歷,具有出色的銷售及市場策劃能力 

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    分公司總經理禹頡(武漢)數據科技有限公司十堰20-50萬/年11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:10年以上|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    分公司總經理(工作地點:十堰)崗位職責:1、根據公司的戰略目標,制定中長期發展戰略和經營方案,并保持管理的先進性和可持續性;2、組織制定公司年度經營管理目標,并具體分解落實;3、根據公司發展和經營管理工作需要,建立健全各項規章制度;4、主持公司日常經營管理工作;5、推進公司人才管理、培養和吸引機制,為企業長期持續發展提供儲備和保障。任職要求:1、大專及以上學歷;2、30-45歲,有10年以上電信運營、智慧城市、互聯網行業管理經驗;3、對工作富有激情,善于打造團隊凝聚力,有較強的溝通能力。

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    總經理廣州德倫醫療投資有限公司廣州-越秀區70-120萬/年11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:10年以上|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

    崗位職責 :1、負責總院的運營管理工作,做好口腔醫療的業務設計與統籌管理。 2、負責客戶生命周期搭建,分析挖掘客戶數據、搭建會員體系。 3、積極探索提升客戶忠誠的方法,提升老客戶重復成交量。 4、完善老客戶帶新客戶的激勵機制,提高新客戶成交量。 5、探索挖掘用戶需求,不斷思考、探索增長點,完善客戶體驗。 6、分析業務數據,規劃業務組合,整合內外部各種資源,保證集團業績目標達成。 任職要求: 1、本科及以上學歷,30-45歲,營銷運營類相關專業。 2、5年以上醫療機構運營工作經驗,有成功案例。 3、邏輯思維清晰,做事嚴謹,注重細節。 4、對數據敏感,具有強大的分析以及戰略規劃能力。 5、領導力強,具有較好團隊協作能力和戰略落地能力。 高層核心崗位,待遇面議

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    執行總經理武漢瀚深百年商貿有限公司武漢-江漢區15-20萬/年11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:10年以上|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    一、崗位名稱:執行總經理二、崗位職責:1、負責日用洗化用品公司整體運營執行管理工作,對董事長負責。2、負責銷售運營中心、倉儲物流中心、人力資源整體工作推進、執行和落地工作。3、負責人員招聘、培訓工作。4、負責產品管理,確保資金高速良性運轉。5、負責產品要貨計劃審核,確定工作。6、負責薪酬績效考核體系的執行落地。7、建立數據庫、分析、糾正偏差。8、負責組織各項會議,并形成會議紀要并落地。

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    連鎖酒店總經理(店長廣西優程酒店管理有限公司異地招聘1-1.5萬/月11-07

    學歷要求:|工作經驗:|公司性質:民營公司|公司規模:500-1000人

    面向全國招募: 常年招聘連鎖酒店總經理(店長)-廣西(100名)行業不限、歡迎各界精英加盟優程酒店集團一、【任職要求】:1、27-42 歲,,男女不限,特別優秀者年齡可適當放寬,大專以上學歷;2、具有狼性精神,有賺錢欲望,個性自信、開朗;敬業,有責任心;過往工作無違反財務規范、職業道德等不良記錄;“百城千店、共贏未來”中國最具發展價值酒店集團面向全國招募: 面向全國常年招聘連鎖酒店總經理(店長)——(本批100名)行業不限、歡迎各界精英加盟優程酒店集團,共創偉業!一、【任職要求】:1、27-40 歲,,男女不限,特別優秀者年齡可適當放寬,大專以上學歷;2、具有狼性精神,有賺錢欲望,個性自信、開朗;敬業,有責任心;過往工作無違反財務規范、職業道德等不良記錄;3、行業不限、歡迎來自連鎖商務經濟型酒店店長;KTV連鎖管理、百貨連鎖店長、電器連鎖店長、餐飲連鎖店長、4S門店店長、銷售管理、星級酒店房務總監/餐飲總監及其他服務行業精英。4、 有良好的溝通能力、營銷能力、團隊建設與管理能力;二、【主要崗位職責】(不僅限于此):1、負責整個酒店的經營管理工作。2、 組織銷售,完成集團下達的營業收入和利潤等指標。3、 執行集團酒店產品標準、對客服務、品牌、價格等連鎖體系。4、 根據集團質量標準,管理分店質量,及時處理賓客投訴和意見,提升賓客滿意度。5、 管理分店安全工作,落實分店安全和消防制度,保障賓客和員工的人身安全和分店的財產安全。6、 分店人力資源管理工作。三、【應聘流程】  視頻面試、背景調查、總部復試、培訓、錄用四、【專業培訓】入職之后公司會提供店長專業技能專項培訓,培訓的主要內容為如何成為一個合格酒店總經理的基本知識。五、【職業發展通道】見習酒店總經理→酒店總經理→高星店長(1-5星)→區域經理→總部崗位等發展通道六、【員工福利】績效獎金、保險、提供食宿、周年禮物、周年體檢、酒店住宿折扣、帶薪年假七、薪酬結構:基本工資+月度績效+五險+包食宿+帶薪年假。薪酬10萬--20萬。八、工作滿2年的優秀店長,可在公司入股,員工變股東,轉變身份,將在優程的就業變成終生事業!官網:http://www.utriphotel.com      微信公眾號:優程酒店工作地址:廣西區內各店:南寧、桂東、桂西、桂南、桂北全國:貴州、武漢等地

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    深哈基金總經理(深圳、哈爾濱兩地辦公)深圳市基礎設施投資基金管理有限責任公司深圳-福田區4-5萬/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:10年以上|公司性質:國企|公司規模:少于50人

        崗位職責    1.主持公司的經營管理工作,組建經營管理團隊,保證公司各項工作有序開展;    2.組織制訂與實施公司發展戰略、年度經營計劃及投資方案;    3.組織制訂并完善公司管理制度、業務流程;    4.負責基金投資運營的總體策劃、過程控制和風險管理,確;饦I務健康發展;    5.參與子基金的監控和管理,及時提出業務拓展和管理改進的建議;    6.參與重要商務談判及重點項目投資;    7.有效整合公司內外部合作資源,與行業主管部門和監管機構、金融機構、企業等建立穩固、良好的戰略合作關系。    任職要求    1.年齡50周歲以下;    2.全日制本科及以上學歷,擁有基金從業資格證;    3.具有前瞻性和高度的政策敏感性,善于把握宏觀經濟形式和政策變化;    4.具有5年及以上創投行業從業經歷,且有同等機構同等崗位任職經驗或大型私募機構團隊負責人工作經驗;    5.具有強烈的使命感和大局觀,優秀的組織領導、分析決策、協調管理和風險控制能力,較強的行業資源整合能力,良好的職業素養、誠信廉潔、勤奮敬業;    6.符合法律法規對于從業人員的要求,誠實守信,最近三年無重大失信記錄,未被中國證監會采取市場禁入措施;    7.特別優秀人才可適當放寬條件。    待遇:有競爭力的市場化薪酬+團隊持股。本崗位代子公司招聘,大部分時間在深圳辦公,需要經常往返哈爾濱出差,勞動關系在哈爾濱。

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    商業綜合體-總經理/運營總監南京石林集團有限公司南京-秦淮區2.5-3萬/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:8-9年|公司性質:民營公司|公司規模:1000-5000人

    運營管理工作:1、負責協助董事長制定年度經營計劃,做好經營分析,推動項目重點工作及關鍵指標的實施與完成;2、負責各個部門工作的安排、檢查,評估各部門工作情況,協調處理各項事務;3、負責制定項目招商計劃指標,推進工作計劃執行的分析與追蹤;4、負責營運過程中重要客戶關系維護,指導、支持各部門對商戶的服務管理及關系維護管理,維護日常營運秩序。商業戰略發展管理工作:1. 根據公司的整體戰略,結合市場情況,制定商業項目中長期發展戰略與經營方案,并推動實施;2. 負責建立項目經營管理體系,健全各項管理流程、制度與標準,并組織實施;3. 制定、實施項目年/月度工作計劃,指導、考核、激勵、培訓員工;4. 組織和推動項目運營工作的開展,對項目經營業績負責;5. 審核制定項目的品類規劃,品牌招商及調整方案;6. 審核項目的企劃營銷方案并督導實施,擴大商場整體影響;7. 指導督查商戶營運、安全保障管理,杜絕各類安全保障事故發生;8. 負責處理重大突發事件和重大對外關系問題。任職要求:1. 本科及以上學歷,工商管理、市場營銷等專業;2.5年以上購物中心運營管理工作經驗,3年以上副總工作經驗;熟悉百貨商場或購物中心的百貨零售或商業配套品牌結構、品牌定位,熟悉行業品牌且擁有豐富的品牌資源;3.具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力;4.具有較強的目標感、業務談判、資源整合及公關能力,具備優秀領導、組織、協調、溝通能力;5.有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心責任心和積極的工作態度;具備良好的應變能力和承壓能力;

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    總經理兼CEO廣州隆翔化妝品有限公司廣州-白云區1.5-2千/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:10年以上|公司性質:民營公司|公司規模:50-150人

    崗位職責1、制定和實施公司戰略,預算計劃,確定公司業務的經營方針和經營形式;2、發掘市場機會,主持擬訂公司的業務目標和業務計劃,實現公司業務和投資回報的快速增長;3、監督、控制整個實施過程,對經營結果負責,組織實施財務預算方案及利潤分配、使用方案等;4、建立公司組織體系和業務體系,負責高層管理團隊的建設,選拔中高層管理人員,審定公司內部管理機構的設置方案和基本管理制度;5、全面主持公司的管理工作,制定年度業績目標及經營發展戰略方案,整體營銷策劃方案,實現企業經營管理目標;6、不斷優化公司的人力資源配置,持續提升公司整體的組織能力。任職資格1、具有管理大中型企業8年以上高管經歷,在民營、股份制擔任總裁兩年以上;2、具有良好的前瞻性和高端決策能力;3、熟悉企業經營管理和企業運作及各部門的工作流程;4、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力;5、出色的個人和商業成就履歷,具有出色的銷售及市場策劃能力。

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    副總經理-樁基礎工程建設廣州市太基建筑工程有限公司廣州-白云區2-4萬/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    全面主持公司的日常生產經營管理,負責公司安全運營,對公司穩健經營和運營成果負***責任;組織制定和實施公司決議和公司年度經營計劃,負責對項目重大事項進行決策及與項目有關的內、外部關系進行協調,落實實施中長期經營發展戰略規劃;負責組織制定和健全公司各項規章制度,積極進行各項改革,推行崗位責任制,不斷全面提高公司管理水平;在職責范圍內,對外代表公司處理各項業務;圖紙會審;組織編制項目技術、安全驗收方案;全面掌握工程質量控制標準及工藝流程;負責技術協調及技術難點處理;監管工序交接及驗收工作指導技術資料的整理招投標資料、匯編資料整理工作。任職要求:1、統招本科及以上學歷(40歲以上可放寬至統招大專學歷),土木工程、工程管理等工程管理類專業。 2、在大型建筑企業具有5年以上技術負責人崗位經驗,2年以上副總理職務經驗;有完整的工程技術質量管理經驗,。3、熟悉國家和地區相關的政策法規,熟悉施工過程中的各項環節和流程。4、 持有建造師證(一級、二級)者優先考慮。5、具有較強的溝通協調能力、較強的計劃管理能力和領導能力。

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    總經理昆明凱旋酒店管理有限公司昆明-官渡區1-1.5萬/月11-07

    學歷要求:大專|工作經驗:10年以上|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    【工作內容】1 全面負責酒店的經營管理,領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標;2 圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預算和決算,嚴格控制經營成本;3 負責酒店團隊的建立,提高整個酒店的服務質量和員工素質;4 根據市場變化和發展,制定切實可行的市場營銷工作策略,并組織實施和有效控制;5 全面負責安全管理,抓好食品衛生、治安安全等工作,確?腿撕蛦T工的人身、財產安全;6 與公司、加盟業主進行日常的溝通協調工作,確保信息暢通、有效;7 負責維護好酒店的外圍關系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的內、外部形象;8 關心員工思想和生活,不斷改善員工的工作條件;9 完成公司交辦的其他工作!救温氋Y格】1 大專及以上學歷;2 有酒店行業10年及以上的全面管理經驗,28-48歲,連鎖酒店或星級酒店經驗者優先;3 具有良好的職業道德,較強的溝通協調和應變能力,較強管理和團隊建設能力;4 原則性強,執行力較好;有良好的抗壓能力,能出色完成公司下達的各項指標;5 認同集團企業文化核心價值觀,有很強的服務意識、學習能力和工作責任心;6 基礎工資除外,另計提成獎金。

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    總經理佛山市雷米高動物營養保健科技有限公司廣州3-4萬/月11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:10年以上|公司性質:合資|公司規模:150-500人

    崗位職責:1、組織制定公司發展戰略及年度經營計劃; 2、主持公司的經營管理工作,組織實施董事會決議;3、負責擬訂公司內部管理機構設置方案;4、負責處理公司重大突發事件。 任職資格: 1、本科以上學歷,十年以上寵物相關行業工作經驗,三年以上同崗位經驗; 2、具有前瞻的眼光和洞悉市場的能力、遠見卓識的決策力。 3、良好的溝通協調、談判統籌、組織規劃、分析和解決問題的能力; 4、有較強的事業心,具備較強的領導能力、原則性強。

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    總經理/副總經理西藏林芝市名人商務有限責任公司異地招聘2.5-3萬/月11-07

    學歷要求:碩士|工作經驗:10年以上|公司性質:民營公司|公司規模:150-500人

    1、主持集團的日常經營管理工作,確保集團業務的健康發展和經營目標的實現。2、根據集團戰略和年度經營目標,組織編制集團整體年度經營計劃及相應考核標準。3、基于集團整體年度經營計劃,督導制定集團季度、月度重點工作計劃,并監督實施。4、定期檢查集團各部門/城市公司重點工作計劃和項目開發節點計劃執行情況,并及時進行協調、督辦。5、依據授權手冊權限審核、審批公司相關政策、管理制度、工作報告、財務計劃、人事調整及公司關鍵重要文件。6、配合建立審計管理體系,防范公司運作風險,不斷優化項目運作程序。7、主持、推動公司關鍵業務、管理流程和公司規章制度的建設,及時進行組織、流程及工作標準的優化。任職要求1、45歲以下,企業管理、工商管理、行政管理等相關專業本科以上學歷。2、10年以上多元化集團公司管理經驗,熟悉企業全面運作,企業經營管理、各部門工作流程。3、掌握多元化集團公司企業管理模式及精要,具有先進的管理理念。4、良好的團隊管理能力,優秀的溝通、協調、組織與開拓能力。

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    總經理河南仁宏實業有限公司廣東分公司廣州-白云區20-30萬/年11-07

    學歷要求:本科|工作經驗:5-7年|公司性質:民營公司|公司規模:少于50人

    工作內容:1.領導執行、實施董事長的各項決議:全面領會各項決議內容及其重要意義、組織實施各項決議;對各項決議的實施過程進行監控,發現問題及時糾正,確保決議的貫徹執行。2、參與制定和實施公司的總體戰略,組織實施公司的發展戰略,領導創新與變革。3、協助測算成本,制定工程預算價格。4、負責指導工程部經理對下屬各項目工程質量、技術、安全、材料、項目施工管理體系的編制及完善工作,并監督實施。5、負責公司工程運營團隊管理、考核、指揮、調配。6、協助董事長工作。職位要求:1、工程、管理、建筑相關專業大專及以上學歷。2、具有多年工程管理或建筑行業公司總經理、工程總監、職位3年以上工作經驗。3、具備優秀的領導能力、溝通能力、決策能力、計劃和執行能力。4、具有高度的責任心和事業心,忠于職守,自律性強。5、有一、二級建造師、高級職稱者優先。

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